根据局党组的安排，主管机关行政、计划财务工作。分管办公室、体育经济处(计划财务、审计)，联系市儿童业余体校，联系通州区、通州湾(9月份起为如东县、南通开发区)体育工作。
一、怀着一颗感恩的心，继续保持一个党外干部必须坚守的政治素养和合作初心，始终把“同心”思想牢记。
一年来，我自觉参加党组中心组学习，参与“两学一做”主题教育实践活动，参加了“南通市学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神读书班”、市管干部十九大精神学习轮训、南通市精神文明建设专题培训、2020年第二期市管干部进修班等学习培训。通过学习，政治意识、大局意识、核心意识和看齐意识进一步增强，坚定走中国特色社会主义的道路自信、理论自信、制度自信和文化自信进一步增强。同时我还自觉参加民进中央的中国特色社会主义实践教育活动，带领通州支部会员学习中共中央和习近平总书记关于统一战线和民主党派的重要论断以及党的十九大报告精神等，从而不断提高自身的政治把握能力、参政议政能力、合作共事等五项能力。
一直以来，养成了务实率真、细致踏实的工作习惯，坚定信心不动摇，勤勉工作不懈怠，有序管理不折腾，尽量亲力亲为。按照为民务实清廉的要求和应有的责任良心做人做事，把自己的“心”与“行”与事业发展融为一体。以细腻、实在、人文而恰如其分的方式深入一线，讲实话、办实事。作风民主，为人谦恭亲和，善于听取来自各层面的不同意见，集聚民智，凝聚民力，阳光管理，努力实现刚性制度管理与柔性人文管理结合的最优化。
二、面对新岗位的挑战，谦虚务实踏实工作，努力实现新提升。
主动自觉转变角色定位，服从工作安排，服务工作大局，坚守政治纪律和政治规矩，坚守廉洁自律，坚守勤政亲为作风，在学习中转换角色，在工作实践中熟悉本职，尽快成为一个较为称职的体育人，为南通体育更好发展助力。
1、在不断学习中转变和适应。机关行政和财务工作均系事务性、服务型工作，涉及安全生产、综合治理、文明创建、普法教育、公务接待以及财务审批、预算执行等，不但头绪多，而且政策性也强。本人到局工作以后自觉学习了体育事业和局机关以及分管的相关制度和规定，做执行制度和规定的明白人。平时注意通过媒体、参与调研等多种渠道学习全民健身、体育经济、特色小镇等专业体育知识和体育为民惠民的新信息，提高了自己对体育作为公共服务产品如何更好服务全民健身、健康中国建设的认识。
2、在工作实践中转变和适应。
⑴与局办公室同仁通力合作，精心策划和筹备2020年度全市体育工作会议，从会议主旨发言、年度工作目标分解确认、县市区及基层单位代表性发言到会场布置等细节都能够考虑周全，从而有效地保证会议起到应有的效果和作用。
⑵牵头协调做好2020年部门预算及其预算下达后的分解对接工作，努力进一步提高预算绩效。财务审批工作认真执行有关程序和规定，做到随时向科室咨询、随时与涉及科室协商沟通;及时召开好基层单位财务工作季度例会，分析财务形势、听取基层意见、强调财经纪律，进一步规范财务管理。
⑶依据《南通市体育局内部审计办法(试行)》，有序策划和组织了对儿体校和体彩主要负责人的离任内审、对运动学校主要负责人的任中内审，实现了基层单位内审的全覆盖。
⑷牵头或参与了多项规章制度的制定和修订完善，系统内控制度建设进一步加强。这些制度有①主持拟订了《南通市体育局机关处室综合考核办法》(试行)、《南通市体育局贯彻落实“三重一大”事项议事规则的办法(试行)》;②参与办公室修订了《南通市体育局公务接待管理实施细则》《南通市体育局慰问安抚工作规定》《市体育局考勤管理制度》《市体育局领导干部外出报备制度》《南通市体育局保密工作规定》《南通市体育局档案管理制度》《南通市体育局机关物品采购、保管、领用制度》等7项制度;③参与体经处修订完善了《南通市体育局财务管理制度(试行)》《南通市体育局采购管理办法(试行)》《南通市体育局合同管理制度(试行)》等3项规章;④正着手草拟《南通市体育局机关及直属单位党员干部操办婚丧嫁娶事宜暂行规定》《市体育局机关及直属单位重大事项监督检查工作规定(试行)》等。随着这些制度的进一步完善将有力助推管理工作再上台阶。
⑸合力做好安全生产、平安创建(综合治理)等大安全工作。按照市安委会、市消委会等部署要求，按照重大活动等时间节点、季节变化特点等有序展开，组织了安全专管员的专题培训。安全形式有序稳定，“安全第一、生命至上”的理念不断加强。
⑹尽力担当，启动了局机关处室及基层单位的招标采购规范化管理工作。带领局招标采购工作组在工作实践中不断完善和简化优化工作流程，不断提高工作的认同度。
3、注重在工作调研中转变和适应。结合分管工作，多次到联系单位儿体校专项调研，较全面地了解了儿体校的班子建设、办学历史与业绩、事业规模、训练和竞赛等方方面面的情况，为有效指导联系儿体校工作打下基础。还与儿体校班子保持经常性工作联系，随时关注着儿体校发展中的舆情信息和动态，给予儿体校力所能及的工作指导和督促提醒。结合安全生产、消防安全等工作检查，到运动学校、体育馆、儿体校等基层单位全面的安全生产大检查的同时，熟悉和了解有关单位的基本情况，增强了对南通体育情况的知晓程度。
4、注意在服务体育重点工作中转变和适应。
⑴当好配角和助手。分管的工作服务的功能更明显，我从服从服务体育事业大局出发，主动配合，甘当配角。参与了8.12“南通体育日”系列活动、环太湖国际自行车公路赛、濠河龙舟赛等重大赛事活动，特别市第十一届市运会的开幕式等工作，亲力亲为，主动对接，做好了配合服务，提高了对体育活动和体育赛事的组织程序与要求的了解程度。
⑵负责2020年度市体育局改革创新奖项目的选题申报工作。起草了改革创新奖项目申报的具体要求，要求每个处室都必须有申报，同时结合201X年改革创新奖的发放，提出了制约性要求和奖励性措施，较为顺利地推动了这项工作。各处室申报了5项，经党组研究确定了“‘政企研’联动，合力打造江苏省一流的体育特色小镇集群”为2020年市改革创新项目申报建设，同时还确定了两个培育项目加以打造。
三、担任民进通州支部主委，参政议政和服务社会取得新业绩。
继续担任民进通州支部主委，组织好会员的学习培训活动、参政议政的同时，继续在品牌建设上显亮点，“牵手”行动6月6日的《团结报》以“我们都是朗读者”为题作了专题报道)，“童声里的中国” 获“全国未成年人思想道德建设工作先进单位”。支部荣获民进市委2020年度先进集体，省民进“践行中国特色社会主义教育实践活动”先进基层组织。个人获“2020年度南通民进先进个人”。
是民进南通市委常委，市政协委员。积极参加民进市委的各项调研工作，参与了诸如“我市特色小镇建构路径研究”等课题的全程调研，积极献计献策、出谋划策，有效提高课题调研的可行性和影响力。
四、持身以廉，责己以严，把“纪律和规矩挺在前面”，自觉保持清廉形象。
讲规矩、讲纪律，自觉坚守政治纪律和政治规矩。自觉执行中央八项规定和省市十项规定，自觉遵照遵守廉政准则，树立好党外干部的良好形象。认真执行“三重一大”制度，分管工作中坚守财务制度和财经纪律以及关于公务接待等系列规定，把好财务审批关;认真参加局党风廉政建设暨机关作风建设形式分析会，坚守廉政信诺，把握做人底线，把勤政廉政化为一种行为自觉，落实在具体的行动之中，贯穿于日常工作始终。
一年来的工作，虽然主观上是努力的，但由于业务不熟练导致政策把握力，决策力和协调力不够等，由此带来不便或影响了工作，深表歉意!唯有以后工作倍加努力，更加谦虚地学习和思考，更加主动积极参与到全局各项工作实践中去，主动担当，主动思考，敢于负责，才能深度融入、尽快入行，做一个称职的南通体育人。
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