各位领导、 同志们:
2020年，在县委政府的正确领导引导下，我台认真学习贯彻党的十八、十九大全会精神，围绕县委1515战略目标，认真履行党的喉舌职能，较好地完成了各项工作任务。现按照上级述职述德述廉述法的相关要求，将我台一年来的有关情况汇报如下，请同志们评议:
一、围绕发展要务，做强广电事业
(一)外宣上稿全市第一
本台专门成立了重点报道部，依据县委县政府中心工作策划重大宣传报道，围绕县域发展成就开展对上新闻宣传。通过与央视、湖南卫视、常德电视台建立密切的工作联系，截止目前，累计在央视发稿16条，卫视发稿80条，市台发稿130条，中央、省台上稿排名全市第一，遥遥领先第二名。
(二)内宣联动影响扩大
面对新媒体对传统传播手段的冲击，XX县广播电视台自筹资金80多万元，在全市率先组建新媒体运营部，打造《视外XX》微信公众号和《视外XX》手机APP，实现《XX新闻》新老媒体同步采编、同步发布。同时在全市县级台中率先实现了县内重点活动微信直播，重大新闻故事拍摄微电影。截止11月底，《视外XX》手机台共上载更新视听内容总量2041篇，资讯内容总量3422篇，访问总量达到271万次。微信直播了人大政协两会、“晒博会”、“魅力歌声”等42场大型会议及活动，每场直播访问量达10万人以上。拍摄重大电视专题32部，微电影3部。
(三)活动策划形成品牌
去年一年，我台围绕紧扣县委中心，助推县域经济，提升XX形象，丰富群众生活，推出大型栏目宣传、策划重点产业营销、举办大型文化活动。全年共推出《硒望XX》、《周末逛哪儿》、《新视线》等重点栏目3个，共129期，组织了《全国青少儿语言艺术大赛》、《魅力歌声》等大型文化活动5个。并参与全国品茶周、中国硒博会等大型活动的宣传推介，活动影响非常广泛。
(四)产业效益逆势上扬
面对省、市、县电广产业收益整体下滑的局面，我台产业效益逆势上扬。除广告收入外，去年还新增了培训学校创收、演艺活动创收。截止11月底，增涨100多万元，全市唯一。网络公司电视用户稳定在11万户，宽带用户稳定在13000户，收入稳定在3000万元。
二、围绕党建引领，提升队伍素质
一是落实基层党建。台党委书记、班子成员认真履行基层党建第一责任人责任，谋划部署基层党建工作任务，抓好了分管领域基层党建。充分利用湖南省领导干部网络教育学习、共产党员、红星云、常德组工、XX党建等网络学习的平台，组织领导班子、党员及全体职工，以自学和集中的方式，认真学习党的十八大、十八届六中全会、十九大精神、习近平总书记系列重要讲话精神、党章、法规、社会主义核心价值体系等。领导班子参学合格率达100%，全体干部职工普法学习法和考试合格率达100%。红星云除部分离退休人员使用老人机无法收看外，在职党员登陆学习率达100%，最高学分达1800分。同时，台领导班子坚持将遵守党的政治纪律、政治规矩融入到日常工作和生活中，认真《关于新形势下党内政治生活的若干准则》，做到有令必行、有禁必止，在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致，做到政治信仰不动摇、政治立场不含糊、政治方向不偏移。
二是抓实“两学一做”。将“两学一做”常态化学习教育作为党建工作的龙头性任务，与党委中心组学习、“三会一课”和“党员主题活动日”相结合，学习教育、“党员主题日”统一由台出台指导性学习计划，各支部结合实际组织实施。党委书记、班子成员和各支部书记带头为全台干部职工讲党课，带头深入各部室开展调研，与干部职工交心谈心、开展批评和自我批评、督促整改落实，完成了“两学一做”4个方面任务整改工作。
三是坚持集体领导。建立完善党委议事工作规则，全年召开党组会议20余次，形成集体决策40多项，严格按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则，凡重大等事项坚持纳入集体决策范围，交由集体讨论研究，严格按程序和规定办事。坚持集体领导、个人分工负责的原则，实行班子成员分工合理和配合协作，做到相互支持、相互监督，班子成员坚持不利于团结的话不说，不利于团结的事不做。
四是加强队伍建设。继续推进人事分配制度改革，将原台属行管中心和宣传中心15个股、部、室，统一整合为台直属13个部室。全年先后组织了11次台聘招聘会，引进播音主持、记者等专业技术人才20名，有6名优秀台聘人员通过县人社局公开招聘考试正式入编，向外输送优秀人才7名，有序盘活人才技术力量，提升了广电队伍的整体素质。
五是认真开展精准扶贫工作。按照县委的统一部署，9名班子成员和13名部室长在热市镇戈尔潭村和会同村结对帮扶贫困户52户，顺利地通过了省市县各级检查。
三、 围绕风清气正， 严肃廉政纪律
1、从严落实“一岗双责”。全面落实从严治党各项要求，制定年度党风廉政建设工作总结和任务分解方案，明确党风廉政建设责任分工，进一步增强党委班子主体意识、主体责任，强化班子成员“一岗双责”，形成了台党委集体领导，班子成员分工负责，纪检监察监督协调的工作责任体系。
2、切实加强党风廉政教育。坚持将党风廉政建设与广电业务工作同部署、同检查、同落实、同奖惩，确保责任落实到位。认真组织学习了《习近平关于党风廉政建设和反腐败斗争论述摘编》、《廉政准则》、《纪律处分条例》等读本，组织观看了《永远在路上》、《忠诚与背叛》等警示片，组织全体干部职工开展普法学习，在全台形成了遵纪守法、廉荣贪耻的良好氛围。
3、加大执纪问责力度。认真执行中央八项、省委九项、市委十项规定以及县委作风建设相关规定，台党委积极开展财经纪律、工作纪律的自查自纠、明察暗访，严抓台系统内上下班工作纪律，及时更新班子成员和部室人员去向牌，定期通报工作纪律情况;对5名领导班子违纪行为，做到“不回避、不遮掩、不护短”，配合县纪委调查，给予党内和行政警告处分。
4、全面落实“五种谈话”制度。台党委严格按照县纪委关于“五种谈话”工作要求，制定县广播电视台谈心谈话工作方案，采取日常约谈、告诫约谈和定期集体约谈的形式，每次谈话都形成纪录，台人力资源部对各领导班子成员谈心谈话情况定期检查督导落实，并及时上报县纪委。
