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园本培训心得体会

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当我们受到启发,对生活有了新的感悟时,有这样的时机,要好好记录下来,这样能够让人头脑更加清醒,目标更加明确。那么心得体会到底应该怎么写呢?以下是小编为大家收集的园本培训心得体会,仅供参考,大家一起来看看吧。

园本培训心得体会 篇1

转眼间,这次的幼儿园教师培训已经结束,很荣幸自己能够参加这次的培训学习,这次的培训充实而富有意义,使我受益匪浅,让我如幼苗般得到了滋养,此次培训

理论与实例结合,课程丰富多样,从全方位地精心诠释了成为一名优秀的幼儿教师。经过两天半的学习,收获颇多,谈谈自己的一点学习体会。

一、读书,幼师生命成长的必须

在培训过程中,老师们扎实的话语基础令我钦佩,这些与读书是密不可分的,特别是吴克宇老师,年纪轻轻就已是学校的骨干教师,这与他的勤奋好学是分不开的,所以,我要读书,特别是一些经典书籍,还有的文章,写好读书笔记、,从而也能进步自己的写作水平,语言能力,不断提升自己的业务理论素质,日日学习。

二、教师应具备良好的师德和职业道德德高为师,身正是范,师德是一个教师的灵魂。

能否成为一个好教师,要有“捧着一颗心来,不带半根草走”的精神。热爱、尊重、理解幼儿是幼儿教师必须具备的职业道德核心。爱是儿童正常成长的必要条件,我们要学会理解、关爱幼儿。

三、广泛学习教学理论,提升教学技能

甘老师笼统的为我们解读新教材,为我们的教学实践起了提纲挈领的作用,为我们的教育科学理论注入了源头活水,其他几位教学经验丰富的骨干教师又结合的五大领域特点,为我们详细、生动的讲解了课程特点及教学活动设计、组织与指导、环境布置,让我们了解如何在幼儿园进行教学工作。

这次的培训中,听到了各位同行前辈的经验之谈,我倍感荣幸,在以后的工作中,我会努力学习,加强自己的专业素养,丰富自己的实践经验,我相信在不久的将来,我将会成为一名优秀的幼儿教师。

园本培训心得体会 篇2

绘本能够深受孩子们的喜欢,是有一定道理的。首先,绘本是一本色彩与图片极其丰富的作品,他给了孩子们强烈的视觉感受。其次绘本是一本看似故事简单异懂,却又包涵着一个深刻道理的童话书。再次绘本以图文并茂的方式呈现,不仅孩子们可以看图猜测故事内容,也对文字有了更深的认识。

一、教师要走进绘本,挖掘绘本的内涵。

在绘本教学活动中,教师是幼儿的引导者和讨论者,所以我们一定要仔细钻研教材才能更好的展开教学活动。绘本就像一部电影,她所包含的意义是多方面的。因此,要开展一个绘本教学活动,有时会有些难度。

在《猜猜我有多爱你》这本书中,从小兔子和兔妈妈的对话中,表达了妈妈对孩子的那种深厚的爱,让人感动不已,也会让孩子情不自禁的想要抱住妈妈。作家以简单却丰富的画面讲述了生活的哲理。我们要仔细的反复阅读才会感受到作者幽默话语中温馨的母爱。

在绘本活动中,因为她的点面涵盖的过于多,往往在一个活动中,我们究竟怎样去开展,非常需要教师对绘本了解透了,自己真正的走了进去,对绘本有了很多自己的感触,这样才能把自己认为很有价值、很有意义的那部分带给幼儿一起分享。甚至包括分享的过程是如何组织的。

刚开始接触《幸福的大桌子》这样的绘本,第一个反应就是很难,这是日本作家描述的家庭的温情,会觉得与我们的孩子的生活实际相隔很远。现在的孩子大部分是独身子女,很难理解这个意思。但这个绘本所展现的亲情与美好,会让很多人感动,有深刻的教育价值,那么怎么入手,孩子们才会感受到绘本所要表达的意义呢?当我应彩云老师的绘本教学后,觉得原本很难的教学活动,在应老师的教学过程中非常轻松,应老师从职业入手,当孩子们发现兔子先生和兔子太太培养的子女,有各种各样让人羡慕的工作,那么了不起,从而去感受,父母对于孩子们的爱与培养,再到第三代。应老师在整个活动中都抓住了孩子们的兴趣点,是一个非常好的教学活动。如果教师对绘本不了解透彻,是很难有线索去展开绘本的教学。因为有的绘本,线索很多,而且很难,因此,我觉得要更好的展开绘本教学活动,首先教师一定要很深刻的去挖掘绘本内涵。

二、教师要注重教育机智,开展有效的提问。

陶行知说得好:“发明千千问,起点在一问。”所以教师的提问起到了很重要的作用。而在《新纲要》中也提出:进行适当的设疑发问有明显的作用,它可以使孩子的注意力迅速指向老师的预期目标,并激发学习新知的兴趣,培养积极探索的精神。”因此合理的设疑是有效进行绘本阅读活动非常关键的一个环节。教师在设计教案时就要仔细斟酌,提出有效的问题,可以是发散式的也可以是有指向性的问题,但关键是要激发幼儿的思考,为进行有效的阅读服务。

比如在故事《贪吃苹果的鼠小弟》中,以简单的故事情节来讲述,构图清晰。我们先获,这是我在教学中所缺少的,有时候这些细微的部分,正是让孩子们在这绘本中所应该学习的地方,张老师说:“想要上好一节优质的绘本课,需要花4—5节课的时间。”想想自己,花了10多分钟就上完了一节所谓的绘本课,这是对孩子及其不负责任的,为什么要花那么多的时间去上一节绘本课呢,因为只有这样,才能让孩子更好的去了解绘本,真正的去读懂这本的意思,才能对幼儿的阅读思维能力更好的培养。

二、我心中的绘本教学

接着,张老师以《给爸爸的吻》为例,展示了带读过程中应该注意的问题,如扉页可以告诉孩子们推开门进入绘本奇妙的世界;蔚蓝色的环衬可以让孩子感受到熊爸爸对熊孩子静静的爱;而影子、伞柄、毛巾则锻炼了孩子观察的全面性,一句句简短的语言发展了幼儿的语言,激发幼儿阅读动力,帮助大家进一步掌握开展立体式绘本阅读的要领。随后,张老师又结合绘本《野兔盖房记》,详细介绍了写作、游戏等活动形式。其中,张老师丰富多彩的家长读后感反馈形式让教师们眼前一亮,孩子通过在家和父母一起阅读,进一步培养了亲子关系,继而用PPT丰富了展示形式,体现了家长、孩子、老师三方面的“无缝对接”。思路的新颖设计也深深地吸引了大家。

接下来就是有效提问。在日常教学中教师的提问起到了至关重要的作用,通过这次的学习,让我明白了要站在幼儿的角度去提问,问题要由浅入深,如在《大猩猩》这本绘本中,首先要让孩子观察封皮,再提出一些简单的问题,比如说:“你们猜一猜这本书讲了关于谁的故事?”“故事发生在什么时间?”简单的问题,可以让孩子愿意去回答,进而去阅读它,而不是像往常一样,无效的提问让整节课堂冷场,孩子不知该如何去回答这个问题。记得有一次在离园环节,我给孩子们阅读了一本叫做《勇气》的绘本,记得当时我提问孩子们说:“你认为什么是勇气?”我记得当时几乎没有人回答我,但是在我讲完之后,我又提问了一次这个问题,有个孩子告诉我,我晚上自己在小床上睡觉,就是勇气。的确,如果我当时适时的提出问题,就不会让孩子觉得对于问题的无助,只有适时有效的提问才能让孩子更好的获得知识经验。

最后,张老师为大家讲解了早期阅读的好处,并结合绘本课时设计为大家讲解了如何制定详细的绘本教学活动方案。使我了解到在备幼儿时,要结合《纲要》了解各年龄段幼儿阅读目标,充分了解本班幼儿的年龄特点,阶段发展需要及现有经验水平。在备家长时,要根据本班家长的情况和需求,让家长参与到绘本阅读当中,再备教参时,要根据绘本线索与教学点分析,把握住目标,进行完整有效的活动设计。在形成详案时,要综合读本、幼儿、家庭教育及教参内容,形成活动方案。

短短一上午的培训很快就结束了。通过这次活动的学习,不仅开阔了视野,也对绘本阅读教学有了更深层次的认识,这次的学习,好比是与绘本阅读之间的一场亲密约会,洗涤了心灵,滋养了教育。

园本培训心得体会 篇3

我园于9月23日举行了以“结构游戏的组织与开展”为主题的园本培训讲座。这对于新教师的我来说是一次十分难得的学习机会,可以从中学习到许多宝贵的经验,能更好的提高教学质量。通过此次的培训讲座,让我记忆深刻,受益匪浅。

结构游戏是指幼儿通过操作各种结构材料来构造物体的一种游戏。幼儿在结构游戏中通过操作积木,积塑、泥沙等,建构出现实生活中的各种物品,并能从中获得感知觉、动作、智力等各方面的发展,培养了审美能力、想象力和创造力。一次如何更好地指导结构游戏,引导幼儿从结构游戏中获得更大的收获,对幼儿的发展来说,具有重大的意义。但现在一般存在的问题就是,投放的材料单一,材料不够充足,没有针对性等问题。

个人认为,材料的有效性投放十分重要。

一、材料要具有探究性,能激发幼儿的创新能力。幼儿在活动中可以根据自己的意愿选择位置、选择材料等来大胆表达自己的想法,使幼儿的创造力得到发展。

二、材料应丰富多样,新旧比例要适度。儿童主要依靠感官来认识外部世界,不同的材料发展不同的感官,提供不同的经验。幼儿正是在与丰富的材料的互动中不断发展的,给幼儿提供丰富的材料,就是给幼儿创设丰富适宜的学习情境,能促进幼儿的发展和学习。

三、材料还应具有趣味性。“兴趣是一个人走进成功大门的钥匙。”在投放材料时,教师不应以自己的喜好盲目地增添材料,而是先观察幼儿,把幼儿的兴趣作为材料投放的依据,让材料跟着幼儿的兴趣点走。只有这样,才能让材料发挥最大的效能。,真正为幼儿服务。

此次的园本培训讲座,让我又一次的充实了自己,希望以后能经常参加这有有意义的学习活动,是自己不断完善,与时俱进。

园本培训心得体会 篇4

我园组织了教师园本培训讲座,在这三天的学习过程中,作为从事幼教工作的我,对自己的教育教学和幼儿园的特色又有了进一步的认识。

此次培训的内容有以下几项:

沈莉莉主任的《幼儿园规章制度》。

宋梅主任的《幼儿一日生活常规及保教人员工作要求》

王新颖园长的《师德修养与幼儿教师专业发展》

王新颖园长的《教育法律视野下教师教育行为分析》

张菊主任的《幼儿教师心理健康与维护》

张丽老师的《3-6岁儿童学习与发展指南》分析-----社会领域

以上的内容让我记忆深刻。受益匪浅。下面我从以下几个方面谈一谈自己的心得体会:

一、每个人都应该遵守幼儿园的规章制度

熟话说没有规矩就不成方圆,幼儿园是一个大家庭,如果大家都不遵守规章制度,就会乱套。如:备课不认真,迟到早退,不及时写交接班记录,随意请假等等。

二、幼儿一日常规要记在心里

什么时间段干什么事情,无论是带班教师还是保育员教师都要谨记。每天常规的事情一定要做细。

早上幼儿来园时教师一定要放下手上的事情,热情跟幼儿打招呼;

早操前要请幼儿如厕喝水,教师带操时精神饱满,面带微笑;

早操后让幼儿休息一会,之后一定要给幼儿充足的水喝;

在教育活动时要培养孩子的坐姿以及认真,保育老师不能在教室打扰,如需保育教师配合,当班教师应提前告知;

户外活动时一定要注意安全,当班教师一定在玩之前定好规则,提前五分钟告知保育老师,保育教师一定要配合;

餐前保育教师进行桌面消毒,当班教师及时带孩子有序入厕、洗手,准备吃午餐;

进行午餐时教师介绍今天的食物,午餐时培养幼儿安静午餐,不挑食;

散步时要等大家吃完一起出去散步,注意安全;

午睡时教师教助能力弱的孩子脱衣服;

起床时教师教能力弱的孩子脱衣服,培养孩子独立,自己的事情自己做,要有自我服务意识;

离园时教师要检查孩子的衣物是不是都整理的很好,教师要有计划的组织孩子的离园活动,孩子走时很有礼貌的跟老师说再见,并且把自己的小椅子架起来。

以上的每一条都能做到的话,我想班级的一日常规就会非常好。

三、师德

师德对于教师来说是非常重要的,主要包括以下六点:

1、爱国守法;

2、爱岗敬业;

3、关爱学生;

4、教书育人;

5、为人师表和终身学习。

如果每一条都能做到是非常不容易的,但我们大家一定一条一条的把他做好。

四、幼儿教师的心理健康与维护

我想只要我们做到以下几点:

1、了解自我,悦纳自我;

2、接受他人,善于人处;

3、正视现实,接受现实;

4、热爱生活,乐于工作;

5、能协调与控制情绪,心境良好;

6、人格完整和谐;

7、智力正常,智商在80分以上;

8、心理行为符合年龄特征。

虽然是短短的几句话,做起来是非常不容易的。

五、理解并遵守日常生活中基本的社会行为规则

做到以下11种大能力:

1、信心:觉得有能力去做;

2、动机:想要完成它;

3、努力:愿意认真工作;

4、责任:做正确的事;

5、主动:积极采取行为;

6、毅力:有始有终;

7、关怀:关爱别人;

8、团队合作:和别人共事;

9、常识:发挥良好的判断力;

10、 解决问题:将所知和所能转化为行为;

11、 专注:专心于心中的。

每一次的学习都有很多的收货,让我更深刻的了解了我们平时的工作,我们的职责,我们的一日生活,师德,我们的健康,我们的心理以及去怎么消化他们,这些是我们平时一点一点去要做的,要消化的。

园本培训心得体会 篇5

做一个快乐的幼儿老师

通过园本培训,进一步巩固了我的职业道德、专业思想,使我掌握必备的教育技能,树立现代教育观念,熟悉有关教育法规,不断提高科学教育理论水平和教育教学研究能力,更新知识,提高执教水平。使教师树立正确的教育观、儿童观、游戏观,不断完善幼儿教师的知识、能力结构,提高其实施幼儿教育教学的能力,以促进教师专业成长。

幼儿教师作为学前教育的第一线教育工作者,肩负着教育幼儿的重任。要促进工作的良性发展,只有让专业技能得到提升。我园的园本培训,从师资队伍、课题研究活动案例和相关文章的学习,促进我们教师专业技能的提高。生活活动对于幼儿是十分重要的,有了良好的生活习惯才能进行更深一步的学习活动等,这一点对小班幼儿尤其重要。刚进入幼儿园的小班幼儿对于生活方面的知识是比较初浅的,需要老师的指导与说明,让他们知道生活中的一些基本的生活常识,并让他们渐渐熟悉幼儿园的生活且喜欢上幼儿园,从而学会更多的本领。老师应该采用幼儿喜欢的形式进行教学活动,让他们慢慢喜欢上幼儿园,乐意接受知识,养成良好的学习生活习惯。区角活动是每天都要进行的内容,通过《在区域活动中如何培养幼儿分享行为》的课题讨论,我们不断更新内容,对幼儿有不同的挑战从而提升幼儿个方面的知识技能。在创设区角环境时,区域的划分是比较有讲究的,一定要适合这一年龄段的孩子,也要结合自己的主题开展活动。而区角活动的材料也应多样性,有一定挑战性、层次性和情趣性,最好是用废旧材料制作。在幼儿操作时,教师的指导就变的十分重要了。要与幼儿交流分享一下他们的收获,提出他们的不足之处,为下次的活动打好基础,这样才能让幼儿有所进步。及园本教研活动等等。让教师们通过讨论研究,更加规范了其教学行为,更新了教育理念。

我将使园本培训发挥应有的作用,促进了教师们的专业化成长,业务能力的提高。为创新地开展好各项工作努力学习、奋斗。总之幼儿老师的工作是辛苦中带着幸福与满足的,毕竟孩子是可爱的,我会好好地做一个快乐的幼儿园老师。

园本培训心得体会 篇6

昨天是_月1日,也是新学期的第一天,我园组织了我们全体教师进行了幼儿园备课的有效策略和心随剪走,剪随心动;的剪纸特色教学的;园本培训活动在这两个小时的学习过程中,使我重新审视自己,发现了很多我的不足。

作为从事幼教工作十六个年头的我,对自己的教育教学活动还是很有信心的。可是,通过昨天的培训,我却发现,原来脱离备课指导用书,我这个老教师居然连课程的目标都把握不好,目标的制定太过笼统,指向性不强,且不能突出课程的重点和难点;而对于我园的剪纸特色课,我可就更一窍不通了!此次的培训活动,不仅内容丰富全面,而且非常细致,通过主讲主持人和广大教师的互动讨论及操作活动,使得我们大家在教育教学方面有了更大的提高。下面,我谈一下自己的心得体会:

首先,深刻地备课与反思是做好教学工作的前提

通过聆听了马燕老师的讲座《幼儿园备课的有效策略》,我深深地体会到备课不仅仅是备教案那么简单,教师还应备方法备感情备语言备教态备教具。此外,上完一节教学活动还应进行深刻的反思,反思应该体现本节课的教学亮点,关注孩子的收获,最后找出本节课存在的问题,进行二次备课。只有这样才能成为一名钻研型的教师。

其次,要围绕《纲要》设计与实施各学科领域活动

马燕老师向我们阐述了设计与实施各领域活动时,应该如何确定目标设计内容

组织活动,使我们在开展以后的教育教学活动时不再茫然不知所措。

我从这次的培训中受益颇多,尤其是我还不太熟悉的我园的特色教学《剪纸课程》。通过培训,使我了解了剪纸文化的溯源,家长的特点风格表现形式及教育价值。使我进一步了解了我园选择剪纸作为特色课程的原因──我国民间剪纸艺术具有浓郁的民族特色和民间情趣,民间剪纸题材广泛,内容丰富形神皆具感情真挚“剪趣”强烈,而剪纸的材料又比较简单,随处可取,并且剪纸活动可以为幼儿创设一个动眼动脑动手的机会,发掘孩子的想象力和创造力及生活情趣,培养孩子的专注力,即在参加活动时保持专心细心耐心的良好习惯,训练幼儿手眼协调的能力,从而促进幼儿各方面能力的发展。并且帮助我掌握了进行剪纸教学的方法和步骤

首先,是让小班幼儿爱上剪纸。

小班阶段,主要以培养孩子对剪纸的兴趣和简单的剪纸技能入手,注重让孩子养成良好的操作习惯。

在剪纸过程中,要遵循由易到难循序渐进的原则。由于小班孩子年龄小,他们的小肌肉发展与协调能力相对较弱,因此尝试让幼儿从基础的剪直线曲线沿轮廓线剪入手。并且,对孩子要充分激励,经常赞许,分享成功。

其次,要提高中班孩子剪纸技能。

这一年龄段,除了让孩子学剪一些简单的图案外,主要是帮助孩子学习边对边折剪角对角折剪二方连续或四方连续折剪。初步探索剪纸与幼儿园各项活动的联系,让幼儿剪一剪说一说做一做,重点对幼儿进行画折剪三位一体的培训,促进其协调一致的发展。

根据剪纸“先构图再动剪”的规律来看,一般是先学习绘画,再用剪刀。绘画是剪纸的基础,具有良好的绘画水平是发展幼儿剪纸的重要前提。在画的基础上,再进行剪的训练,以画助剪,以剪促画,画剪结合,协调发展,帮助幼儿做到“敢画敢剪,直至乐剪”。在剪纸活动中,先引导幼儿观察了解图案的形状,再学习绘画,然后画一些简单的图形线条来装饰画面,最后再用剪刀将其剪下,并进行镂空。如老师通过图解与示范,帮助幼儿学习对折剪多次折剪的各种方法,并引导孩子们学画一些简单的花草树木水果及蔬菜的图案,然后再让孩子用剪刀将其

剪下来,最后引导孩子进行镂空。幼儿从简单的画剪折剪到画折剪三位一体的剪纸活动,进一步促进了幼儿各方面能力的协调发展。

最后,引导大班幼儿进行创新剪纸。

在大班剪纸活动中,我们注重渗透创新教育,通过多样化的形式激发幼儿学习的兴趣,鼓励孩子大胆想象和创作,让他们能在本土剪纸艺术活动中体验到快乐。我们经常鼓励能力强的幼儿进行自主创作,自己设计各种不同的镂空图案,这样不仅使作品更加丰富美观,还进一步发展了幼儿的想象力和创造力。

总之,幼儿园剪纸特色课程的创建,要充分挖掘民间剪纸资源,灵活运用,创新发展。我们可以用潜移默化的环境熏陶法生动形象的儿歌游戏法清楚规范的示范讲解法妙趣横生的操作练习法,将具有趣味性的剪纸活动融入幼儿园的教育教学活动中,让孩子们爱上剪纸乐于剪纸擅长剪纸。

两小时的园本培训讲座结束了,但是它留给我们教师的影响却是深远的,我又一次充实了自己,希望以后能经常参加这种活动,使自己不断地成长起来! 园本培训心得体会篇3

实验幼儿园(总园)于9月创建,现总园占地面积3500㎡建筑面积4800㎡户外生均8.7㎡绿化生均2.9㎡各班级生均4.5㎡午睡室生均2㎡。现有教职工60余人,专任教师29人,均为大专及本科学历。5年来,教科研成绩显著,教师素养不断提升,先后300多篇教育叙事教学反思教案设计和教学论文等获市县一二等奖。教师们参加市县优质课评比获一二等奖有10多人次。幼儿园充分发挥引领示范作用,现将校本培训工作开展的主要内容总结如下:

一领导重视,章制健全,形成长效机制

幼儿园领导的观念直接影响幼儿园的教研文化,如果没有具有园本教研意识的园领导,园本教研就很难进行下去。教科立园是我园领导的兴园策略之一,我园领导高度重视园本教研,设有主管副园长和领导小组。主管副园长和领导小组职责明确,工作扎实,定期召开专题会议并有会议记录。工作小组整合能力强,确保园本教研的有效性。

我园园长是一位教科研的排头兵,视野开阔思维理性开拓实干,并善于把先进的理念贯穿于幼儿园的教科研活动中。园长身体力行,积极参加教科研活动,深

入课堂听课。撰写多篇幼教论文,其总《家庭教育呼唤解放孩子》《民办幼儿园教师专业成长探究》获得国家级市教育论文一等奖。也正是由于园长的全力引领,才使我园不仅有了切实可行的园本教研规章制度,并在探索实施中逐步形成了自我特点的园本教研。一是将师德修养和教师队伍建设有机结合起来,使每一位教师都德才兼备,爱岗敬业;二是在园本培训中我们注重理论与实践的结合,用理论指导实践,用实践证明理论;三是课题研究与幼儿园教师实际需要结合,以课题研究驱动教师发展。

二教师为本,探索园本教研新模式

铸就名园需要一流的教职工。我园在取得较大的硬件优势之后,着力引进优秀师资,重视教职工的培养。而园本教研是教师素养提升的主要方式,教师的观念理想行动等直接影响着园本教研的效果。

1加强理论学习,以多种形式促进教师成长。利用专题讲座教师外出学习邀请专家学者骨干教师来园交流和讲座的形式等多种方式提高教师的专业素质,通过撰写论文案例教育心得及反思等提升教师的业务水平。

2根据教师实际情况,本学期我们结合教师素养提升手册和读书手册制定出了一本教师工作手册。内容包括:专题学习记录读书摘记听课记录半日活动公开课教案与反思教育随笔教育随笔外出学习记录。要求教师每月写一篇真实有质量的教育随笔并上传幼儿园网站。将以往的读书活动结合到日常工作中避免教师没有效益的集中,变被动学习为主动学习,让教师能更自由的支配自己的读书学习时间并认真的写读书摘记。除此以外,本学期我园还为教师搭建了良好的平台,送教师外出培训学习,吸取外界优良的教育经验。

3我园校本培训工作的一大亮点就是:通过师徒结对结合团队赛课的教研模式,开展幼儿园常规教研活动。其操作方法是:结合我园美术特色教学活动的开展,我们将美术纸玩做为教研活动开展的领域,首先将全体教师分成8支队伍,每支队伍由一名骨干教师任师傅,她们分别是8位老师。剩余教师自主选择结对师傅,形成3人一组的团队,分别承担课堂教学磨课过程叙述现场点评三部分工作。每支团队我们都给予两周的时间让老师们进行研讨—一度课—再研讨—二度课的教研过程,所以本学期我们将用16周的时间开展常规教研活动,希望通过

此举促进教师教育教学水平。其次本学期我们还要求师徒相互进班听日常教学活动不少于10节,并做好听课记录,师傅听取徒弟的课后要有教学建议,徒弟听取师傅的课后要有听课所获,这样一来不仅起到了教师间相互学习的作用,同时也促进了日常教学活动的开展更细致化和规范化。

二校本培训工作效果:

通过规范的校本培训工作开展,很大程度地提高了教师参与教科研活动的积极性,特别是师徒结对常规教研活动的开展,明确了做为师傅的老教师骨干教师在教科研工作中的指导作用,她们必须让徒弟们学有所成,所以师傅们倾囊相授手把手地指导,而做为徒弟的新教师则做为学习者和进步者参与到活动中,所以对她们来说正是一个吸取养分茁壮成长的大好时机。在活动前我看到了教师们精心准备认真研讨的景象,活动后发现了教师的课堂教学越发地成熟,能关注到活动中的每一个细节。通过师徒结对常规教研活动,深化了我园的教育教学,打造了一支师德高尚理念先进素质精良开拓创新团结奋进的学习型反思型研究型的教师队伍。

我园教师参加县各类论文教育叙事评比活动获奖率向来都是居县幼儿园的前列。本学年,教师参加县各类论文教育叙事评比活动共获奖40余篇。

三存在问题和努力方向:

在校本培训工作有序开展并取得硕果的同时,我们也看到了工作中不足的地方。比如我们工作的开展较多地围绕着教科研方面,形式还不够多样化。我想这是因为我们刚开始接触校本培训工作,而本学年我们的工作重点也是围绕着教科研方面,相信在坚持开展校本培训工作后不久的将来,我们的培训内容和形式也将会日益多样化。最后恳请各位专家领导多提宝贵意见,让我园的校本培训工作能日益完善,更上一个台阶。

园本培训心得体会 篇7

园本培训的目的是在推进课程改革中提升幼儿园的整体办园水平,并为幼儿园的可持续发展提供师资的保障。本学年来,我们幼儿园结合本园教师队伍现状,认真开展了园本培训工作,为我们广大教师们的专业成长提供了较好的平台。

本学期我们开展了《校园安全专题培训》、《幼儿园新纲要》、《幼儿园分级阅读的教学指导》、《幼儿园表演游戏的指导策略》等一系列专题的学习。通过园本培训从多个层面提高了我们教师的专业能力。

幼儿教师作为学前教育的第一线教育工作者,肩负着教育幼儿的重任。要促进工作的良性发展,只有让专业技能得到提升,才能更好的培养下一代,我园的园本培训,从师资队伍、课题研究活动案例和相关文章的学习,促进我们教师专业技能的提高。教师的仪表更整洁大方,庄重朴素,轻便协调,色彩和谐了,既给了幼儿美的感受,又服务和服从于课堂教学这个特定的环境;在教学过程中教师端庄大方,举止从容,精神饱满,表情亲切,语言精练生动形象,有趣味。而且教师们都具有扎实的基本功、科学合理有序的活动组织过程、幼儿所能接受和喜欢的活动方法,让幼儿始终能够在一个宽松、舒适的气氛中学习。教师们总是把最大的精力投入到孩子们的身上善于发现孩子的一个眼神,一个动作即使是在孩子自由玩时也是如此。老师们都在为孩子为班级工作忙碌着根本就没有闲聊或做私事的时间。其实他们教师轮流带班制的实施正是教师高素质的一种体现,每学期的园本培训让大部分老师得到了本质的提高。但我们工作需要精于求精不断进取。因此我们今后工作努力的方向是:

1、有一颗追求精致追求美的决心。不管是创设环境还是布置一个区域,我们都要追求美,追求精致。力求做到更好。

2、在公共区游戏这一块,我们将继续创设浓厚的游戏氛围,丰富游戏材料,在如何指导幼儿游戏方面下一翻功夫,力求让孩子尽快将游戏玩出水平,玩出质量。

3、在主题墙饰这一块,我们将学习他们的勤于动脑的精神和勤于动手的精神,把我们的主题墙装饰的内容丰富,设计优美。

4、在家长沟通我们没有班级论坛但我们可以找到适合自己的方法比如及时的语言沟通、书面沟通等等让家长及时了解我们幼儿园的动态、班级状况幼儿在园的情况等等以避免一些不必要的麻烦。

以上就是我这次在园本培训中所学习的一些感受,在以后的工作中我将会把学到的好的理念、经验、与方法运用到工作当中,使自己的工作水平有所提高,让家长满意、让孩子满意。

园本培训心得体会 篇8

20xx年8月29日,锦屏镇中心幼儿园的多媒体室里热闹非凡,全园教职工欢聚一堂,共同参加了新学期的园本教材培训。此次培训的主要目的是在推进课程改革中提升幼儿园的整体办学水平,并为幼儿园可持续发展提供保障。通过此次学习,使我对我园的园本教材有了更进一步的了解,对课程游戏化有了新的认识。

幼儿园的集体活动课就那么短短的20到30分钟,在以往的活动中我经常对活动目标拿捏不准,重难点不突出,导致活动效果大打折扣,没能很好地促进幼儿达到预定目标。此次活动分别由年级组长,以及各学科骨干主讲,教师结合《幼儿园工作规程》、《3——6岁儿童学习与发展指南》分别从幼儿年龄段目标、领域目标、月目标等,对五大领域进行了深入浅出的剖析,为广大一线教师上课备课指明了方向。

幼儿阶段是肢体动作发展的关键时期,因此科学地训练幼儿的走、跑、跳、投掷、钻爬、攀登、平衡等能力就显得尤为重要。在平时的教学活动中我往往纠结于这一年龄段幼儿的快速跑应该达到几米?幼儿投掷的标准是多少?幼儿跨跳的高度是多高等一些问题,通过教师的讲解使我明白了各年龄段幼儿八大动作的标准,如小班幼儿抓杠悬空是10秒左右、单手投掷沙包2米左右、快跑15米左右;中班幼儿抓杠悬空15秒左右、单手投掷沙包4米左右、快跑是20米左右;而大班幼儿抓杠悬空是20秒左右、单手投掷沙包是5米左右、快跑是25米左右等等。通过对各年龄段幼儿应该达到的目标的了解,这将使我更加信心百倍的投入到今后的教学活动中。

在国家各部门大力倡导课程游戏化的今天,如何将游戏科学有效地运用于活动中,这对身处一线的我们提出了一定的要求。大家对此也存在不少困惑,我园教务主任李雪梅老师带来的音乐欣赏活动《瑞典狂想曲》,这一活动对于一直在课程游戏化道路上徘徊许久的我无疑是一件天大的喜事,我认真的查阅了李老师的教案设计,并认真聆听了整个活动,其教案设计、活动理念可谓是我们学习的榜样,尤其是整个活动幼儿都是积极参与的,在一个个游戏中不知不觉地获得了知识,得到了提高,而教师在活动中则扮演了孩子的玩伴、游戏的支持者和引导者,我想这应该就是课程游戏化的精髓吧!

总之,这次培训让我进一步了解了我园的园本课程,对各领域的目标有了一定的掌握,并重新建构儿童观、游戏观、课程观等,深切认识到游戏的精神是自由、自主、创造、愉悦。在以后的工作中我会努力学习,树立正确的儿童观、教育观和课程观,真正做到让幼儿在轻松愉悦的游戏中快乐健康成长。

园本培训心得体会 篇9

第1局部我园园本培训最经常、最有效的形式就是教研组活动.一次教研组会议、一个备课组的中心发言、一篇教材处理的各抒已见,一堂公开课的交流、切磋,是教育教学智慧火花直接的、互惠的、深刻的碰撞.我园教研组根据不同年龄、不同层次的教师有方案的安排半日活动展示,尽可能让教师均能获得实践锻炼的时机.让新教师上展示课,青年教师开优质课,隆重推进骨干教师、学科带头人的示范课,以及各年级组的同题上课、同题听课活动,充分发挥了公开课的示范培训作用.每一堂公开课的教案,每一次探讨互动式的评课记录、每一本听课笔记都成了可供.另外,我园实行每周三学习,一是舞蹈;二是理论学习;三是学习唱歌和钢琴,从而让老师们在轻松、快乐的气氛中掌握各项技能,发挥园本培训效用最正确的途径,我园现有自主式、生活化课题研究小组为单位,扎扎实实开展研究,收到了良好的效果.

现将工作总结如下:

一、重视园本培训的理论学习,教师在学习中成长

通过园本教研,组织教师阅读各类教育类书籍,写读书笔记,让教师成长于学习之中,着重学习美术教育上的专业理论知识,使教师不断更新知识量,拓宽知识面,转变传统的课程观念,逐步提高自身专业素养,以适应素质教育的需要.在施教的同时,为自己不断积累知识和才能,不断地提升自身的价值和品味.力争通过培训使教师成为研究型的教师.

二、多种园本培训的方式,促进教师教育教学能力的提高

1、组织观摩不同班级、年级组的各项活动

有方案的屡次组织教师观摩不同班级的各项活动,在活动过程中,我们从幼儿上课、活动后及时向教师反应情况,对在活动中还存在的缺乏给予提醒和指导.通过这样扎实有效的活动,给教师专业知识方面带来了实实在在的指导,教师在各方面的能力大大提高.

2、开展案例经验交流,提高教师的教学反思能力

案例分析是我们自身成长的一个好方法.通过真正走进课堂,将在集体活动中发生的片段,围绕某一个点,进行阐述,将自己是如何更好将民间艺术剪纸利用在课堂上的策略或者活动过后的点滴反思进行一次案例交流会,交流教学体会、创设经验交流,教师展开了讨论,并根据具体情况,从自己的实际经验出发,谈自己在教育过程中的措施、体会、感触以及如何创设贴近孩子生活、适合孩子年龄特点、让幼儿感兴趣的教学活动.教师之间相互倾诉,相互答疑,相互学习.通过教师直接的经验交流,不断提高教师的工作水平和能力,促使教师教学能力的提升.

3、开展丰富的教科研培训活动,注重一课多研,提高教师的教学能力.

一课多研的活动形式是开展活动设计改良的最正确方法,使教师们对于标准的设计方案有所了解.在一课后,从目标的定位,环节的设计、内容的选择、教学方法等进行分析,经过讨论提出了更完善的设计思路和活动内容,然后,教师进行二次教学,在实践、观摩、讨论、总结、梳理中教师的理念得到进一步的提升.

指出纠正,大大提高了教师的工作态度及备课质量.

三、培训形式内容丰富多样

我们根据园务方案精神以及教研方案安排,围绕『纲要』精神、结合幼儿园实际和特色开展了一系列形式多样的园本培训活动:一课三研、环境创设研讨评比、听评课交流研讨、全园课题实践课展示、全员教技整合课比赛、教学具设计与制作比赛等.在一课三研活动中,经过年级组齐心协力、共同研讨,所展示3节教学活动表达了一定的教学机智与水平,也充分发挥了教研活动的价值与作用.又如结合园十二五课题我们开展了课题实践课展示,共6节教学活动,活动中上课教师认真准备,精心组织,其中也不乏一些创意新、点子亮、手段好的教学设计.老师们在观摩、反思、交流、研讨中提高了反思能力,拓展了教育策略.

这些切实有效的园本培训活动与平时扎实的年级组活动相互渗透、相互融合,使教师的专业知识与实践经验相结合,全面促进教师专业能力的开展.

四、认真落实师徒结对活动

根据我园教师整体开展情况和个体成长需求及教育局一二三考核培养方案要求,我们在教师中开展了青蓝工程,以老带新,手把手的教,面对面的学.鼓励新教师每月根据主题的开展,进行同领域教学研讨;定期与师傅相互听课,积极进行反思与交流,在实际的操练中得到全方位地帮助和提高.鼓励新教师积极撰写案例、论文等活动.

一年中我园多位三年以下青年教师进行了市或片的公开展示活动,石宇杭参加了市幼儿园课题联合展示活动,陆灵敏在课题中期展示课选拔赛中获三等奖.严夏倩老师在市新教师亮相课中展示了『大班语言:妈妈种的树』获得听课教师的好评.吕晨洁、庞依伊、张蕾等六位青年教师在幼教四片课程组活动中展示了自己的教学活动.在各级各类论文、教案评比中,有29名三年及以下的年轻教师获得优异的成绩,其中叶琪老师论文获得省级一等奖、陈婷老师教学设计获得省级一等奖,5位青年教师在省级刊物上发表论文,初步形成了钻研、合作、向上的良好幼儿园教科研气氛.

五、实施走出去,请进来的方式.

幼儿园积极组织教师外出学习、观摩姐妹园的优秀经验,并鼓励教师根据的特长参与各类培训,如上海的乐奇奥尔夫音乐学习、应彩云早期阅读观摩、上海华师大、南师大观摩学习、苏浙沪幼教名师精品活动等等.教师们舍弃双休日,不叫一声苦,将优秀的教学活动、先进的教育理念带回幼儿园与同事分享.此外,我们屡次邀请教育局教科室杨海中老师来园给教师进行论文写作的培训,邀请了叶圣陶教育思想研究所任苏名所长进行叶圣陶教育思想的讲座,邀请了千灯中心小学教技主任季老师来园进行电子白板应用培训.这些讲座培训提高了教师们的理论水平、开阔了视野,对教师的实际工作有很大的指导意义.

第3局部为了建设一支师德高尚、素质优良、业务精湛的教师队伍,xx幼儿园始终以『纲要』和『指南』为指导思想,积极开展师训工作.坚持培训从实际出发,使教师更新观念,提高教育教学能力、教育创新能力和教育科研能力,促进教师专业化开展,以适应教育改革与开展需要,使不同层次教师的素质在原有的根底上都能得到较大提高.现将xx学年园本培训的工作总结如下:

一、加大管理力度,提供根本保障

〔一〕成立教师专业开展培训管理小组.

为了加强园本培训的管理,幼儿园成立了以园长为第一负责人的教师专业开展管理领导小组.由园长、园长助理、保教主任、教研组长、各年级段段长组成,担任幼儿园园本培训管理和培训任务,明确职责,有效落实培训任务.

〔二〕建立培训考勤制度.

为了确保每次培训的实效性,幼儿园建立了严格的培训考勤制度,实行教师培训签到

制.每次集中培训都签到,不许代签并由专人负责管理.

二、立足园本培训,提升教师专业素质

幼儿园针对师德、教育理论和专业知识、教育教学技能、教育科研等方面开展专题培训活动,内容丰富,针对性强.

〔一〕开展师德学习活动,加强思想道德建设.

〔二〕组织专业知识学习,提高教师专业素养.

〔三〕开展专业技能培训,提高教师专业水平.

〔四〕开展教育科研培训,提升教师教科研能力.

1、开展一课多研,提升教师教学水平.

幼儿园一直关注课堂教学的有效性,每学期的园内公开课是教师互相交流、探讨的平台,以实践常态课为切入点,开展了系列专题研讨,做到教研目标明确,突出中心议题,以提高教育教学质量,促进幼儿的各方面开展.采用一课三研的形式组织教研活动,提高教师教育教学能力的有效途径之一.

2、开展课题研究,提高教师的科研能力.

幼儿园注重以课题为载体,将教研与科研有机结合,把课题特色教育渗透到各个领域和一日活动之中,提高保教质量,同时使教师的科研能力也得到进一步的提高,各教研组积极参与课题实施,有序开展各项活动.

三、问题与思考

〔一〕教师培训的结构层次不够明确、均衡.本园教师的师资力量比拟悬殊,近年来,培训的内容、方式更倾向于年轻一批教师.在下学年工作中,可以建立梯队培训模式,满足不同层次教师的成长需求,以提高教师的专业水平.

〔二〕园本培训内容可以更丰富.近几年,园内培训的内容根本上以教师的根本功为主,而且又是内部资源共享,有信息获取疲劳感的现象.下学年,针对内容的选择、培训的师资方面还有待更深的探讨.

通过开展一系列的培训活动,有效促进了教师的专业开展.但还需不断努力,在今后的园本培训工作中寻求更有效的方法与策略,并加以改良与提升.

园本培训心得体会 篇10

这个暑假已经接近尾声了,最后这几天,学校组织我们进行了三天的园本培训。培训的内容涉及教师论文的撰写与发表、学前儿童美术教育、早期阅读和读物的选择、书香幼儿园建设的分析与思考通过这几天的学习,我在很多方面进行了深入的思考,得到了一些启示。

幼儿教师素养是教育史的永久命题。教师是幼儿园教育教学工作的基本力量,教师素养高低已经成为幼儿园教育事业成败的关键。故提高教师队伍的整体素养,是关系到幼儿园、幼儿教师个人,乃至关系到整个幼儿教育事业大局的重中之重的大事。

在第一天下午的学习中,教授以各种各样丰富的形象向我们展示了幼儿教师的智慧,而这些是我们幼儿教师需要去琢磨的地方。幼儿园是美育天地,艺术化手法是幼儿教育的基本特色。幼儿教师美的鉴赏力、感染力是从事幼教事业的基本功。要善于创造美的环境,运用美的语言,使用美的手段,通过美育传承知识,陶冶情操。教师每天都应该创新突破,让孩子们感受丰富多彩的美好生活,使艺术的美、知识的美融入对他们进行独立性、创造性、主动性的素质培养之中。

南京师范大学的万宇博士给我们讲解了关于早期阅读的一些重点问题,联系下午华老师生动形象的讲解,我们清楚地明白了早期阅读的重要性。《幼儿园教育指导纲要(试行)》明确把幼儿早期阅读纳入了语言教育目标体系,提出:“要培养幼儿对生活中常见的简单标记和文字符号的兴趣;利用图书、绘画和其他多种方式,引发幼儿对书籍、阅读和书写的兴趣,培养前阅读和前书写技能。”

早期阅读教育重在培养阅读能力。从实际生活来看,培养幼儿的早期阅读能力至少有以下两大好处:第一,能帮助幼儿找到知识的钥匙。我们一向鼓励孩子提问,并主张家长积极、耐心地回答这些问题。但家长的精力乃至水平毕竟有限,这时候让孩子向书本发问也许不失为良策,而且与家长张口就来的回答相比,孩子对于自己查阅书本找到的答案印象会深刻得多。第二,可以为幼儿将来写作能力的发展打下良好的基础。总之,热爱阅读、良好的阅读能力是学习能力的基础。因此我们要注意培养幼儿早期阅读的兴趣与习惯。

幼儿教师在不断积累教学经验的同时,还要注意自身教育科研能力的发展。学习的第一天,江苏教育出版社的主编给我们分享了幼儿教师撰写论文的一

些心得。他指出平常要多看文章,好文章要积累。幼儿教师在写教育科研论文时,一定要置身于现实的开放的动态的教育情景中,能够随时随刻体察教学活动、背景以及有关现象的种种变化,在教与学的互动过程中不断地、及时地解决新问题,能够依据自身丰富的工作经验直觉地对假设、方案的可行性和有效性做出判断。总之,幼儿教师在写文章时要时刻牢记结合自己的工作实际,选题时不要太宏观,选小题,小题大做,小题深作。题目小,不一定价值小。

要有一颗创新之心。勤于实践、勇于探索是幼儿教师爱岗敬业、尽职尽责精神的行为表现。面临现代社会发展的压力和挑战,人才素质和创新能力将成为国力竞争的焦点。因此教育必须创新,急切呼唤创造型的教师。这样的教师具有探索的兴趣,在工作中善于开拓创新,即使发现和捕捉孩子们的火花,并及时引导其进行创新思维;这样的教师能够在教育生涯中扬长避短、推陈出新,形成自我特色,成为专家型的教师。

园本培训心得体会 篇11

园本培训的目的是在推进课程xxxx中提升幼儿园的整体办园水xx,并为幼儿园的可持续发展提供师资的保障。本学年来,我们幼儿园结合本园教师队伍现状,认真开展了园本培训工作,为我们广大教师们的专业成长提供了较好的学习平台。

幼儿教师作为学前教育的第一线教育工作者,肩负着教育幼儿的重任。要促进工作的良性发展,只有让专业技能得到提升,才能更好的培养下一代,我园的园本培训,从师资队伍、课题研究活动案例和相关文章的学习,促进我们教师专业技能的提高。教师的仪表更整洁大方,庄重朴素,轻便协调,色彩xxxx了,既给了幼儿美的感受,又服务和服从于课堂教学这个特定的环境;在教学过程中教师端庄大方,举止从容,精神饱满,表情亲切,语言精练生动形象,有趣味。

而且教师们都具有扎实的基本功、科学合理有序的活动xxxx过程、幼儿所能接受和喜欢的活动方法,让幼儿始终能够在一个宽松、舒适的气氛中学习。

教师们总是把最大的精力投入到孩子们的身上善于发现孩子的一个眼神,一个动作即使是在孩子xxxx玩时也是如此。老师们都在为孩子为班级工作忙碌着根本就没有闲聊或做私事的时间。其实他们教师轮流带班制的实施正是教师高素质的一种体现,每学期的园本培训让大部分老师得到了本质的提高。但我们工作需要精于求精不断进取。

因此我们今后工作努力的方向是:

1、有一颗追求精致追求美的决心。不管是创设环境还是布置一个区域,我们都要追求美,追求精致。力求做到更好。

2、在公共区游戏这一块,我们将继续创设浓厚的游戏氛围,丰富游戏材料,在如何指导幼儿游戏方面下一翻功夫,力求让孩子尽快将游戏玩出水xx,玩出质量。

3、在主题墙饰这一块,我们将学习他们的勤于动脑的精神和勤于动手的精神,把我们的主题墙装饰的内容丰富,设计优美。

园本培训心得体会 篇12

静宁二幼东关分园朱军儿 教师是一个神圣的职业,肩负着为祖国培养下一代的历史重任。当一名教师容易,但是要当一名好幼儿教师却是不易的,通过这次培训,我有几点体会 :

一、教师必须具备创新观念与创新思想。

教育的本质是培养人的社会属性,教育的价值在于促进人的发展和社会统一,这就是新的教育观。创新教师教育观的基本内涵包括:转变以教师为中心、以传授知识为主要目的的传统教育观,形成以培养学生能力为主要教学目标的新教育观;改变严守纪律死气沉沉的课堂氛围,营造主动探索、生动活泼的课堂氛围;鼓励创新性学习,发挥学生的主体能动性;要敢于打破常规,激发学生创造性解决问题的欲望;尊重学生个性,善于发现和保护学生的创新意识,使每个学生都能发挥自身潜能;建立新型师生关系,尊重学生人格,以宽容、保护、积极的态度对待学生;注重实践,打破封闭式教学。传统教育中之所以出现高分低能的现象,就是教师思想上重知识轻实践造成的。一个大学物理教师不会修简单的收音机就是一例。要把教

学活动延伸到相关联的现实生活中去,改变封闭的教学形式,让学生通过实践活动亲身感受具体而丰富的客观世界,从而激发其好奇心和求知欲,使其在实践过程中发现问题、解决问题。

二、教师必须具备较高的业务素质。

要实施创新教育理念,创新型教师必须具备以下几种业务素质:(1)有丰富的知识结构,这是教师发挥创造性的基本保证。(2)有较高的管理艺术。管理包括两方面,一是班级的整体管理,二是针对每个学生的个别指导。(3)有丰富的情感。教师声情并茂的朗诵,热情洋溢的赞赏以及在与学生接触时的仪态、表情和举止所表现出的积极情感能随时地激发、调动学生的热情,激发学生的学习动机,学生因“亲其师而信其教”,变苦学为乐学,单纯的知识传授变成了双向的情感交流,使教者亦乐、学者亦乐。

三、教师要有敬业精神。

能否成为一个好教师,首先在于有无敬业精神,是否喈叹这项职业。要有“捧着一颗心来,不带半根草去”精神,陶行知先生献身教育无怨无悔,关键在于有一种精神。从一个人心理角度看这是一种自我超越的境界。我们每个人

都有本我、自我和超我三个心理层次,培养教师的敬业精神,弘扬好的风气,鼓励教师为神圣的教育事业奉献自己,会使每个人通过自我的修养,约束本我的不正当欲念,达到超我的境界。倘若不抓住教师敬业精神的培养,素质教育就可能是空中楼阁,只有培养出良好的教师敬业精神才能把素质教育落到实处。因此,欲兴事,先兴人,铸造爱岗敬业的高尚形象,并努力提供一切所必需的条件,使每个教师忠诚于党的教育事业。有了这个基础,教师的教育观、质量关、人生观等就比较容易调整到位,跟上时代的步伐,他们才会自觉地站到素质教育的前列,成为合格教师。

四、力求成功教育。

成功教育认为,教育面向的是人,培养的是社会需要的人。每一个学生都有成功的潜能,都有成功的愿望和需要。通过教育,每个学生都可以在原有的基础上获得成功,取得发展。成功教育强调,通过教育的改善,促使学生获得多方面的成功,激发其形成自我学习、自我教育的内部学习动力机制,自我开发潜能,成为学习的成功者,从额为其成为社会的成功者做好基础素质的准备。

成功教育既有改革教育目标的意义,又有改革教育方法的意义。改革教育目标的意义在于:教育的本职任务、教师的本职任务原本就应该为社会培养成功者,使每一个学生在各个方面都能得到主动发展。成功教育把激发、形成学生的内部学习动力机制作为培养目标,强调为学生修身发展的长远需要服务。改革教育方法的意义在于:改变传统的外压式的强制教育,通过教师创造成功机会,学生主动参与的活动方式,使学生产生成功体验,改变消极的自我概念,主动内化教育要求,自我开发内在潜能,主动发展个性。

园本培训心得体会 篇13

我乡的园本培训在推进课程改革中提升了幼儿园的整体办园水平,并为幼儿园的可持续发展提供师资的保障。而我乡的教师们也通过培训活动得到了切实的提高。

加强了园本培训的管理力度。

我园为了切实开展好园本培训工作,对园本培训加强了管理,避免了园本培训的随意性,提高了园本培训的实效性。

教师们在参加园本培训活动中,严格遵守幼儿园的园本培训要求,准时参加培训。参培教师遵守学习纪律,认真做好学习笔记,学习过程中,积极参加讨论,大胆发表自己的意见和见解,及时总结,写好心得体会,学习效果明显,并将理论与实际工作相联系。

转眼间,这次的幼儿园教师培训已经结束,很荣幸自己能够参加这次的培训学习,这次的培训充实而富有意义,使我受益匪浅,让我如幼苗般得到了滋养,此次培训理论与实例结合,课程丰富多样,从全方位地精心诠释了成为一名优秀的幼儿教师。经过两天半的学习,收获颇多,谈谈自己的一点学习体会。

一、读书,幼师生命成长的必须在培训过程中,老师们扎实的话语基础令我钦佩,这些与读书是密不可分的,特别是吴克宇老师,年纪轻轻就已是学校的骨干教师,这与他的勤奋好学是分不开的,所以,我要读书,特别是一些经典书籍,还有的文章,写好读书笔记、,从而也能进步自己的写作水平,语言能力,不断提升自己的业务理论素质,日日学习。

二、教师应具备良好的师德和职业道德德高为师,身正是范,师德是一个教师的灵魂。能否成为一个好教师,要有“捧着一颗心来,不带半根草走”的精神。热爱、尊重、理解幼儿是幼儿教师必须具备的职业道德核心。爱是儿童正常成长的必要条件,我们要学会理解、关爱幼儿。

三、广泛学习教学理论,提升教学技能甘老师笼统的为我们解读新教材,为我们的教学实践起了提纲挈领的作用,为我们的教育科学理论注入了源头活水,其他几位教学经验丰富的骨干教师又结合的五大领域特点,为我们详细、生动的讲解了课程特点及教学活动设计、组织与指导、环境布置,让我们了解如何在幼儿园进行教学工作。

这次的培训中,听到了各位同行前辈的经验之谈,我倍感荣幸,在以后的工作中,我会努力学习,加强自己的专业素养,丰富自己的实践经验,我相信在不久的将来,我将会成为一名优秀的幼儿教师。

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