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学全国组织部长会议精神心得体会【领导干部】

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贯彻落实好全国组织部长会议精神,树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,把党的政治建设摆在首位,强化责任担当,狠抓工作落实,提升新时代组织力,为决胜全面建成小康社会、 夺取新时代中国特色社会主义伟大胜利提供坚强组织保证,必须提高政治站位,筑牢思想之“魂”,坚持典型警示与惩处震慑相结合警醒干部,坚决整治“怕慢假庸散”五方面问题,激发干部队伍会作为、争作为。

一奏干部弦,坚持薪火相传,注入新鲜之“血”。本次全国组织部长会议明确,必须坚持新时期好干部标准,把政治素质考察摆在干部工作重中之重,大力培养选拔忠诚干净担当的高素质干部,激励干部担当作为,持续抓好党员领导干部学习教育,坚持把党的政治建设摆在首位,抓好各级领导班子政治建设、思想建设等方面,强化政治巡察,既巡大又抓小,既抓政治建设又抓作风建设。通过总体谋划、整体推进年轻干部培养工作,突出惟才惟德,激发干事之“能”,建立年轻干部成长档案,抓实年轻干部教育培训和实践锻炼,力争成熟一批、启用一批,培养有专业背景的复合型领导干部,真正给年轻干部压担子、挑重任,让年轻干部在实践中“大事难事看担当,逆境顺境看襟度”。

二奏党建弦,注重固本培元,夯实党建之“基”。充分发挥党的政治优势、组织优势、密切联系群众的优势,选用深化改革有闯劲、服务群众有热情、干事创业有实绩的干部;挖掘在脱贫攻坚、驻村帮扶、项目征迁、招商引资等重点工作中作风优良的干部,狠抓党组织政治功能和组织力,加强党支部书记队伍建设,把思想政治工作落到支部,把从严教育管理监督党员落到支部,把群众工作落到支部,结合乡村振兴战略实施,实施庭院经济培育发展三年行动,壮大村级集体经济;深化党内关怀关爱,全面开展“五必访、五必到”活动;开展农村无职党员“定岗设责”,稳步提升基层党组织的创造力、战斗力和凝聚力。

三奏人才弦,持续招才聚才,培育发展之“智”。 硬实力、软实力,归根到底要靠人才实力,新时代人才战略必须以弘扬爱国奉献精神为主旋律,使爱国奉献真正成为新时代人才的核心价值追求和自觉行动,同时通过严格政策制定与兑现,宣传发动,周到服务,出台具有吸引力的“人才新政”,善于造声势进行宣传,努力营造产业引才、平台留才的良好氛围,“一诺千金兑现政策,一路绿灯优化服务”,清理好“唯论文、唯职称、唯学历、唯奖项”等现象,打破藩篱、融化“坚冰”,持续激活人才创新创业的一池春水,为人才干事创业创造更多承载平台,提供更多发展机会。

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