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团委2020年工作总结暨2020年工作计划

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2020年,XX团县委以党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,紧紧围绕社会稳定和长治久安总目标,以服务青年为主线,以重点工作为基础,以特色工作为创新,团结带领各族团员青年努力拼搏,团组织的号召力、凝聚力和战斗力得到进一步增强,团组织密切联系青年、服务青年的能力得到进一步提高。

一、着力推进全面从严治团,打牢基层团组织基础

一是规范团员入团流程。通过全面摸排,我县不满13岁入团的“低龄入团”查出185人,其中183人今年重新入团。严格按照州团委2020年发展团员分配名额,对全县发展团员数量进行严格把关,将发展团员工作做好、做实,提高团员质量。二是进一步强化校园团支部建设。我委联合教育局共对全县9所学校团组织进行了整治,配齐配强了学校团组织,明确了团组织的责任人,使团组织各项工作得以正常开展;三是狠抓团干部作风建设。对团干部的工作责任心、会风会纪、上报材料质量、数字的准确性提出更严、更高的要求,坚决执行对慢作为、不作为的团干部严肃处理。截至目前,我委在全县共青团系统内通报、处理作风不实、工作不力的团干部8人。通过进一步加强团干部作风建设,使团干部素质有明显提高。四是强化团队干部教育培训力度。选派15名基层团干部赴州党校进行为期一周的集中培训,选派1名基层团干部赴对口援疆省市江苏镇进行学习交流。通过各类培训提升我县各级团、队干部的业务工作能力更好的服务各族青少年。五是坚持做好非公有制企业建团工作。在全县各非公有制企业中建立4个团组织,完善团组织机构,并定期组织企业青年参加活动,增强各民族青年之间感情的同时也加深了对企业文化的认识,极大的发挥了团组织的作用。六是进一步规范和健全团干部联系点、工作调研、团内信息交流、团务公开、团情恳谈等一系列制度,牢固树立服务意识。七是在工作内容设计、工作阵地建设、活动品牌打造上下功夫,结合青年需求特点,统筹协调,积极争取资金,完善青年阵地硬件设施,创造良好工作条件和工作环境,加强推进青年进入中小产业孵化园进行实地操作,增强实操能力。

二、推动现代文化引领,抓实青年思想教育

一是坚持不懈地用社会主义核心价值体系教育引导广大青少年。自团十八大召开以来,我委组织各级团委、团组织向我县各族青年传达学习团十八大精神和习近平总书记“7·2”的重要讲话精神,开展学习39场次,参加返乡学生人数达到2789人次。抓好各族青年的教育培养,引导各族青年深刻理解、牢固树立马克思主义“五观”,坚定跟党走中国特色社会主义道路的信念;二是广泛深入开展“青年大学习”网上主题团课,动员各族青年团员利用微信公众号平台,深入学习贯彻习近平“7·2”重要讲话精神,增强共青团员的先进性;三是开展“捍卫祖国统一 维护民族团结 青年发声亮剑”返乡大学生座谈会,参加600余名返乡学生;同时开展了民族团结系列活动13场次,参与人数达到1418人次;

四是为了进一步提高青年党员的政策理论水平、组织纪律观念和党性修养,我委在县党校举办了为期一周的XX县青年党员培训示范班,来自全县13个乡(镇)场、县直机关、企业的70名青年党员参加了培训;五是我委积极动员全县各学校团、队组织以形式多样的主题班会、黑板报展出、手抄报评比等方式认真开展“毒品离我们有多远”专题教育活动,以第三代新型毒品培训课件为主要教育内容组织各族学生进行学习了解,广大少年儿童通过学习充分认识了毒品的危害性。六是开展了庆“五·四”系列活动。“五·四”前夕,表彰了2020年度13名优秀共青团员、15名优秀团干部、7名青少年民族团结标兵、6名优秀少先队辅导员。

三、严格落实少先队改革,切实增强少先队员光荣感

一是认真开展了“学雷锋活动”,组织全县各中小学生积极开展“警察(武警)叔叔辛苦了”、“民族团结一家亲”、“生态环境保护”、“扶老助残”等各类主题“学雷锋”志愿服务活动,将庆“六·一”与“民族团结一家亲”活动相融合,提升我县各族少年儿童的民族团结之情;二是暑假期间,全县10个乡镇设立红领巾“双语”小课堂共计15个教学点,由返乡大学生开展以主题教育、国语学习、兴趣活动、公益实践等为内容的暑期小课堂,为暑假在家的小朋友辅导功课,让孩子们暑期“不放羊”,积极培养各族少年儿童爱党爱国和社会责任感。三是以“融情教育”助推民族团结。在各族青少年中广泛开展“我们一起包粽子”、“我在城里(农村)有个家”“你在我家吃撒子,我在你家吃月饼”等活动10余场次,继续加强我县各族在校学生与江苏武进在校学生进行青少年书信交往活动;共组织了4名青少年赴乌鲁木齐、江苏等地参加“民族团结一家亲”暑期夏令营活动。四是进一步推进从严治队,规范XX县少先队辅导员队伍建设,全面加强少先队工作建设,提高辅导员专业技能,我委举办了XX县第二届少先队辅导员专业技能大赛,通过此次比赛,巩固加深了少先队辅导员对少先队基础知识、建队日、队会课、鼓号知识的掌握,进一步明确少先队工作的重心和方向,更好地服务少年儿童,为少先队事业做出贡献。

四、助力脱贫攻坚,帮助各族青少年创业就业。

一是多措并举提升青年就业创业能力。通过选树典型、事迹宣讲、媒体宣传等方式,引导各族青年转变就业观念。积极争取各方支持,建立健全扶持机制,为广大青年提供技能培训、就业择业、法律援助、资金扶持等方面的服务。二是在工作抓手上下功夫,扩宽共青团服务青年项目,积极与县经信委对接,强力推进青年电商工作,引导青年在新领域、新行业发挥优势,聚力脱贫攻坚。三是大力加强青年国语培训。全县各级基层团组织利用网上XX共青团微信平台,通过网上夜校,认真组织引导农村各族青年积极学习国语,提高国语水平,为青年外出务工,增收创收打下坚实基础。四是依托农牧民夜校,大力开展青年国语培训、政策法规宣传等,目前农牧民夜校国语培训已成为各基层组织的常态化工作持续推进。五是全体推进精准帮扶,成立领导小组,制定实施方案,深入调查,细致开展摸排工作,精准测算家庭收入明细账。结合所帮扶的乌赞乡什布克其村实际,将思想帮扶和物质帮扶相结合,广泛宣传党的各项惠民政策及十九大精神,帮助所帮扶贫困户进行庭院整治,捐助钱物总计3000余元,解决所需帮扶的实际问题。六是推动援疆工作,助力脱贫攻坚,举行“奉献爱心,传递真情,放飞梦想”爱心包裹发放仪式,共为贫困子女发放爱心包裹140个,总价值为1.4万元,由县团委对口援疆单位江苏常州市武进区团委捐赠。通过“国酒茅台-国之栋梁”希望工程、“邓中翰院士及夫人谭晶”等资助项目,为15余名学生发放贫困助学金共计7万余元,解决了贫困学生上学难的问题。

五、全力推进“西部计划”志愿者服务工作

一是严格落实志愿者岗位分配的要求,将13名2020年新招录“西部计划”志愿者按照专业职能平均分配至县直各部门内,并由县委组织部牵头积极与各用人单位沟通协调为志愿者们快速解决了食宿问题,为“西部计划”志愿者更好的投身岗位工作打下了坚实的基础,经过县委同意,将志愿者单位生活补贴由原来的800元/月上调至1000元/月。二是规范“西部计划”志愿者日常管理工作,严格志愿者请销假制度,时刻明确每名志愿者的去向和动态,并及时向州项目办汇报。按照每月一例会的要求,目前已组织开展了2次“西部计划”志愿者2020-2020年工作例会,通过例会再次为各位志愿者强调相关管理制度和要求,同时谈心交流解决当前一阶段发生在身边的各类困难,做到了第一时间站在志愿者身边的要求。三是关心关注志愿者日常生活。由县项目办派代表,每周前往志愿者宿舍进行走访交谈,了解志愿者的生活境况。以中秋节、古尔邦节等各类节日为契机,以集中会餐、赠送礼品、走访慰问等形式来减轻志愿者们的思乡之情,让志愿者能够感受到组织的关心和关爱。

六、工作中存在的问题与不足

一是部分团组织对从严治团的重视力度不够,团干部对基础团务知识掌握不精;二是全社会对青年工作形成合力还不够;三是引领青少年思想教育的形式和手段还不够丰富。

2020年工作计划

我委将继续发扬“党有号召,团有行动”的光荣传统,紧紧围绕社会稳定和长治久安总目标,按照“团的各项工作和活动影响全体青年”的总体要求,全面推进共青团各项工作稳步推进。2020年我们将重点开展以下工作:

一、夯实团组织基层基础

一是推进全面从严治团,加强基层团组织规范化。通过一级带一级的方式引导各级团组织对自身建设情况,规范基层团组织生活。严把团员入口关,提高团员质量,增强团员、团组织先进性。定期指导每个团支部制定工作方案,查找问题,列出整改清单,同时着重加大对中学共青团的基础团务建设加大督导力度,从根本上严查“3214”基础团务不规范等问题,严格通过辐射带动、典型引路,及时总结经验、发现不足,带动基层团组织建设整体水平上台阶。

二是全面加强团干部业务水平提升。进一步加大团干部的学习教育与业务测评,提升团干部自身业务素质和能力培养,从而进一步抓好基层团组织建设,拓宽团干部的选拔渠道。坚持按照“注重团员质量、纯洁队伍”的原则做好经常性发展团员工作,做好“推优”入党和“推优”荐才工作,为党组织源源不断地输送新鲜血液,计划2020年举办1期专题团干部业务培训班,培训团队干部100人次。

三是全面推进共青团、少先队改革,履行好“全团带队”职责。深刻认识中学共青团和少先队工作面临的新形势,按照“党建带团建,团建带队建”的思路,以体验教育、感恩教育、融情教育为基本途径,着力建设好团干部、辅导员和少先队工作者队伍,严格规范“3214”基础团务和少先队“1211”工作机制,把广大中小学生培养成为理想远大、信念坚定、可堪大用的栋梁之材。

二、将“民族团结一家亲”成为联系青年的坚固桥梁

一是丰富宣传教育形式筑牢各族青少年民族团结思想防线。利用周一升国旗、每月主题团队日活动等积极引导各族青少年进行国旗下宣讲,将各族青少年玩在一起的快乐友谊之情面向各族群众进行宣传。举办民族团结及“民族团结一家亲”联谊会、演讲比赛、讲故事大赛等多层次、多方位的宣传教育形式,让各族青少年懂得在生活、学习、工作中相互帮助、相互学习、相互欣赏、相互尊重;在学校、村队、企业等各个领域选拔培养一批民族团结宣讲员,利用乡村国语夜校活动、校园主题班会活动、企业活动日、巴扎日等契机向各族青少年宣讲习近平总书记的重要讲话精神,宣传党和国家的民族政策及相关法律法规,宣传“民族团结一家亲”活动的重要意义等,教育引导各族青少年明辨是非,做到坚决与“三股势力”作斗争。

二是继续开展青少年民族团结和反分裂教育主题实践活动。继续在各族青少年中深入开展主题发声亮剑活动,让孩子们从小明确民族团结的重要意义,清楚知道自己该怎么做,如何做。广泛开展各族青少年“一对一”、“手拉手”结对认亲活动,汉族青少年与少数民族青少年互相结对认亲,签订结对认亲“友谊书”,并将彼此互动情况记录在“友谊书”中。在学校开展民族团结和反分裂教育“青年大讲堂”、民族团结先进典型进校园宣讲等系列活动,年内不少于20场次。在社区、机关企事业单位对青少年民族团结和反分裂教育活动的认识程度,有针对性的开展2次主题实践活动

三是切实加强青少年思想道德建设。通过争当“四好少年”、民族精神代代传、青少年模拟法庭大赛、中学生团校、18岁成人仪式教育、各种团日主题实践活动等,引导青少年养成良好道德习惯,做懂法治,讲道德的新青年,培养成为艰苦奋斗、坚韧不拔、自强不息的意志品质,自觉履行法定义务,做明礼诚信、有社会责任感的人。继续深化“共青团与人大代表、政协委员面对面”、“青少年维权岗在行动”等活动,努力营造有利于青少年健康成长的社会文化环境。

三、扎实推进青年就业创业工作。

一是抓宣传提技能推进青年就业创业工作。利用广播、电视、网络等媒体广泛宣传劳动力转移优惠政策,在县电视台制作并播放劳务增收典型人物专题片,营造“一人输出,全家致富”的舆论导向,并安排就业创业导师通过尼广行风热线现场与青年展开互动,解决创业方面的疑惑,鼓励其转变就业观念;结合企业用工需求,计划与县人社局联合开展“订单式、就业式”学历(制)教育和短期技能培训,充分发挥农村青年劳务经纪人作用,落实技能培训、政策扶持、创业服务“三位一体”工作机制,鼓励、引导80、90后未就业人员就地就业、创业。

二是深入做好农村青年富余劳动力转移工作。通过建立健全信息服务网络,充分发挥好县、乡、村三级团组织的作用,加大农村青年经纪人队伍的培养和建设,提高劳务输出组织化程度,减少外出的盲目性,降低输出成本。计划2020年完成青年富余劳动力转移500人次。

三是大力开展农村青年技能培训、就业创业培训。联合人事劳动社会保障、科技、农业、畜牧等部门,积极开展“团组织+企业+培训机构”的“订单式”培训项目和青春建功新农村就业创业培训项目,促进青年定向就业、创业。在农牧区青年中开展双语培训工作,提高农牧区少数民族青年的汉语水平和学习汉语的能力,提升农牧区青年科技文化素质和向非农产业转移及就业创业的能力。2020年计划培训外出务工农牧民青年2000人次。

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