找总结网 > 实用文档 > 活动方案 >

活动方案

| HT

为了确保事情或工作有效开展,时常需要预先制定方案,方案一般包括指导思想、主要目标、工作重点、实施步骤、政策措施、具体要求等项目。那么我们该怎么去写方案呢?下面是小编整理的活动方案10篇,仅供参考,希望能够帮助到大家。

活动方案 篇1

为了认真贯彻落实集团公司关于开展“三节约”活动的有关要求,坚持勤俭办企业,努力降本增效,全面完成公司生产经营和工程建设各项任务,结合的集团公司二届三次职代会及20xx年工作会议精神,特制定以下“三节约”活动实施方案。

一、做好公司目前两项核心工作

1、降低运营成本,争取最大发电量:面对20xx年集团公司严峻的挑战和考验,大通河分公司作为水电开发公司系统的主力发电站,要努力加强班组技术培训,合理调配机组运行,确保汛期满负荷发电和日常安全生产。同时积极消除基建遗留缺陷,处理弧门漏水等问题。通过责任到班组等方式,降低机组维护等生产性支出和库维成本,提高机组利用小时数,杜绝非正常弃水,降低厂用电率,提高上网电量,开源节流,最大限度的降低运营成本,争取最大发电量,为集团公司创造经济效益。

2、推进工程顺利进行,严把竣工决算关:铁城水电站工程建设即将全面完工,除确保10月份完成基建部分外,及时委托有关机构进行国家规定的单项评估与验收工作,为竣工验收做准备;梳理工程有关遗留问题,做好工程索赔和反索赔工作,严格界定双方权益,维护公司利益。

二、严格控制内部管理费用

(1)严格人事管理:按照成本管理年活动的要求,严格控制公司人员数量,严格执行集团公司有关人员聘用的规定,严把员工聘用关口;按照精简高效的原则,配合的集团公司压缩管理部门和人员,降低用工费用,实现集团公司在现有人员基础上保持人员零增长,努力实现人员负增长的目标。

(2)办公费用管理

①业务接待、差旅方面,认真执行明珠水电开发公司接待、出差规定,严格控制接待标准和陪餐人数。同时公司执行接待用餐和出差审批制度,最大可能的减少不必要的业务接待,杜绝公费由于私人游乐。

②加强物资管理。购置固定资产严格执行水电公司相关规定和审批制度,对于办公消耗品首先由使用部门根据实际需求,本着节俭的原则提出采购计划,实行部门负责人、领导两级审批制度,由办公室负责汇总统一采购。日常询问了解各类办公用品的市场价格,尽量避免采购高价格,低质量的物品,对采购物品做好入库登记,领用时严格按照批准的材料采购计划单进行领取,并进行详细登记。

③加强办公通讯、办公器具费用的管理。为加强公司内部管理、降低办公费用,控制上级下达的办公电话费用指标,严格控制内部电话费用,公司只开通确实因工作需要的长途电话,对长途电话使用实行登记制度,对各办公室的话费月底与电信局核对长话费。禁止公话私打,通话时间过长,对于电话费用超支的部门进行考核,给予部门负责人罚款,对公司领导的手机费用严格执行明珠水电公司控制标准,对超标准话费一律不予报销;复印机、传真机等办公器具的使用坚持实行登记原则;办公楼内严禁私自使用电器设备,倡导员工节约每一度电,珍惜每一份资源,建设节约型企业的理念。

(3)开展降低车辆百公里油耗及费用竞赛

按照集团公司部署,停运封存部分车辆,严格执行年初车辆费用的各项预算指标,严格执行“派车单”制度,坚决制止无派车单非公出私车,在全体驾驶员开展降低车辆百公里油耗及费用竞赛活动,根据单车全年行驶公里数、实际耗用油量及其他费用统计结果,计算月/年均百公里油耗量及其他费用,以此作为依据评判优秀驾驶员。

(4)食堂管理

加强对炊事员的考核力度,制止食堂浪费。公司每月对公司伙食管理委员会的管理情况以及炊事员的管理进行考评打分,并将考评结果和食堂核算一并进行公布。

三、开展“勤俭节约促发展”的主题征文及比赛

1、开展主题征文比赛。按照集团公司工会的安排,大通河分公司分工会将于5月份组织开展征文比赛,让节约理念更加深入人心。要求公司全体员工每人写一篇稿件,并将优秀文章推荐集团公司。

2、开展主题比赛。公司分工会将于5月份组织公司全体员工开展“勤俭节约促发展”比赛,以进一步营造“三节约”氛围,增强节约意识,同时选拔参加集团公司比赛的选手。

四、开展“三节约”合理化建议征集活动

公司分工会将于6月份组织开展一次“三节约”合理化建议征集活动。积极动员广大职工增强主人翁意识,充分发挥职工群众的聪明才智,针对本岗位、本部门降费增效工作建言献策,对优秀建议上报集团公司。

五、开展五项竞赛

大通河分公司分工会今年还将按照集团公司工会相关安排,组织开展以下五项竞赛活动:

(1)“三节约”“五小”创新创效成果

按照集团公司关于“五小”活动的有关要求,深入开展关于“三节约”方面的“五小”(小革新、小发明、小改造、小设计、小建议)创新创效活动,引导全体员工立足本职岗位,开展技术创新,促进技术进步,推动“三节约”活动的深入开展。

(2)“三节约”经典案例

分公司把节约经费、控制成本等经营活动中的成功做法和典型经验大力推广,经分析整理,及时上报公司。

(3)“三节约”能手

为进一步调动职工的参与热情,激发职工的创造活力,广泛组织动员职工踊跃投身“三节约”活动,在各部门推荐申报的基础上,分公司将评选“三节约”能手。

(4)“三节约”家庭

结合“平安家庭”、“和谐家庭”等创建工作,开展“节约型家庭”创建活动,将“三节约”活动延伸到职工家庭之中。

(5)“三节约”“小贴士”

公司在广大职工中广泛征集“水是生命之源”、“请勿让长明灯陪伴昼夜”等“三节约”“小贴士”,并在工作、生活等场所张贴,形成良好的“三节约”氛围。

六、开展“三节约”活动的总体安排

活动总体上分宣传动员、组织实施、提高三个阶段,时间安排从今年3月份开始到年底结束。

1.宣传动员阶段(时间安排在3月份)。公司召开专题会议,组织全体员工学习“三节约”精神,各部门按照公司开展“三节约”活动的部署和要求,结合实际,搞好动员工作。大力宣传本次活动的目的和意义。围绕活动主题,采取多种形式,动员广大干部员工积极参与“三节约”活动。

2.组织实施阶段(时间安排在4-10月份)。按照“三节约”活动实施方案,抓好各项措施的落实。全体员工认真查找当前工程建设、安全生产、内部管理等环节中影响成本效益的重点和难点,采取有效措施,切实把“三节约”活动渗透到公司工程建设及内部管理的全过程。

3.总结提高阶段(时间安排在11-12月份)。认真做好活动总结,研究落实活动中提出的意见和建议,将开展活动的优秀成果转化为制度或规范,形成降本增效的长效工作机制。要求各部门将今年开展活动的以总结的形式于12月1日前上报办公室,由办公室汇总后上报集团公司。

活动方案 篇2

一、课程定位

少先队校本课程是由学校自主开发的课程,由学生自愿参加,以学生活动为主,与必修课程一起构成学校课程体系,是学校校本课程的组成部分。但它与必修课程在内容、要求的深广程度和活动形式等方面又不尽相同。少先队校本课程更突出学生的自主性、自愿性和灵活性。它对有效开展少先队活动、繁荣校园文化、培养学生的兴趣特长、创新思维和实践能力,培养学生分析和解决问题的能力,团结协作的能力、社会活动能力,具有十分重要的意义。

二、开发目标

1.通过少先队校本课程的开发,培养一批复合型、科研型的教师。创建与时俱进的少先队组织。

2.培养少先队员的兴趣爱好,发展个性特长,提高学生自主锻炼、自我完善的能力。

3.拓展少先队员的知识领域,培养创新精神和实践能力。

4.培养少先队员的团结合作意识,提高学生的思想品德修养和审美能力,陶冶情操、增进身心健康,使学生热爱学校生活,适应社会。

三、开发原则

1.自主性原则:尊重队员主体地位,以队员自主活动为主,多给队员想象、创造的活动空间。

2.自愿性原则:尊重队员的意愿,自选组别,充分发挥党员的个性特长。

3.灵活性原则:教学内容、方法以学校和党员的实际情况而定,灵活的作内容形式上的调整,使全体队员都得到发展。

4.开放性原则:体现在目标的多元性,内容的宽泛性,时间空间的广域性,评价的差异性。

四、校本课程的开发内容

以雏鹰争章活动为主题,开发以下内容作为我校少先队校本课程的基本取向。

1.爱我祖国,爱我家乡

2.做礼仪标兵,远离不良习气

3. 我喜爱的“阳光体育活动”

4. 我动手,我展现——队员才艺

五、校本课程教材编写要求

教师应从以下四个渠道挖掘教材资源, 1、自编教材; 2、选编教材;3、选用优秀教材;4、拓宽现有教材。

六、少先队校本课程的开发步骤

㈠建立领导机构:少先队校本课程开发小组。

组长:xxx

成员:xxxx

㈡前期论证

利用现有资源,征集教师意见,确定少先队校本课程的具体内容。

㈢培训师资

1.少先队建设理论和校本课程理论。内容:基础教育课程改革与少先队校本课程研究。培训方式:讲座、研讨

2.辅导员专业知识培训。学校对担任少先队校本课程的辅导员进行相关专业知识培训。

㈣撰写课程纲要。

课程纲要阐明以下几方面内容:

1.课程目标:(全面、恰当、清晰地阐述课程涉及的目标与学习水平)

2.课程内容或活动安排。

3、课程实施:(包括方法、组织形式-中队委单位、课时安排、场地、设备、对组规模等)

4、课程评价:(主要对队员活动成绩的评定,涉及评定方式、记分方式、成绩来源等

㈤辅导员正式开题,队员自主选择。

开课之初,辅导员给15分钟时间向中队队员介绍所开课程的主要内容、目的、授课方式等,让队员根据辅导员的介绍自主选择。

㈥校本课程实施。

大队辅导员做好监按、测评。参与听、评课的指导,调控校本课程实施情况,总结经验,解决问题。

㈦课时安排:校本课程每周1课时

七、校本课程的评价

1.授课辅导员的评价。大队部通过听课、查阅资料、调查访问等形式,对辅导员进行考核,并记入业务档案。主要是四看:一看学生选择该项目的人数,二看队员实际接受的效果,三看领导与教师听课后的反映,四看学生问卷调查的结果。

2、学生的评价。少先队校本课程不采用书面方式的考试或考查,对队员评价主要是三看:一看队员学习该课程的学时总量,作好考勤记录。二看队员在学习过程中的表现,如态度、积极性、参与状况等,可分为“优秀、良好、一般、较差”等形式记录在案,作为“优秀学生”评比条件。三看学生学习的成果,学生成果可通过实践操作、作品展示、竞赛、评比、汇报演出等形式展示,成绩优秀者可将其成果记入学生档案内,作为评章的主要依据。

八、少先队校本课程的教学管理

1、中队辅导员认真备好每一节课,按步实施、随机听课,随时测评。

2、辅导员必须有辅导记录。

3、辅导员应按学校整体教学计划的要求,达到规定的课时与教学目标。

4、辅导员应保存学生的作品、资料及在活动、竞赛中取得的成绩资料。

5、 中队辅导员要认真写好教学反思,及时总结经验

6、每学期召开一次校本课程研讨会,展示优秀辅导员的成功经验,解决存在的问题,及时总结少先队校本课程的实施情况。

活动方案 篇3

为解决困难职工子女上学难的问题,助推县委县政府为民办实事工程,经研究,决定今年继续开展 “金秋助学”活动。现将有关事项通知如下:

一、资助对象

全县困难职工(含农民工、外来工)子女中,今年应届考上公立二本以上院校(不含提前录取的二本以下院校;军校、委培等免费生不在此次申请救助范围之内)的学生。主要类型如下:

1、家庭人均收入低于本地最低生活保障线,经政府救助后生活仍然困难的职工子女(需提供县民政部门出具的低保证);

2、家庭人均收入略高于当地最低生活保障线,但由于疾病等困难原因,不能维持基本生活的职工子女(需提供其县级及以上医院开具的疾病证明或镇、街道、企业工会盖章的生活困难证明);

3、因各类自然灾害或重大意外事故等原因造成生活特别困难的职工子女(需提供其重大支出费用证明或特别困难证明);

4、享受了社会其他方面资助的学生,不列入本次资助范围(不能重复上报,一旦发现不予救助)。

二、申报程序

1、困难职工本人向单位或户口所在地镇、街道工会提出书面申请;

2、所在单位、镇、街道工会接到申请后,进行核实,如属上述三类对象,符合工会救助要求的发给《金秋助学申请表》(附件1)、《困难职工家庭申报表》(附件2);

3、按《金秋助学申请表》、《困难职工家庭申报表》要求如实填写后,并附相关证明材料的原件和复印件:(1)申请人身份证复印件(2)困难证明(3)家庭就业成员的工资收入证明(4)若申请人为农民工或非公企业人员,需提供劳动合同复印件(5)全家户口本复印件(6)申请人本人工商银行帐号(7)大学录取通知书(8)普通高校统一《考试准考证》,交所在单位工会核实签署意见盖章后,送镇、街道、系统工会复审把关并盖章,上报县总工会;

4、所在单位、镇、街道工会应对困难职工困难情况进行不少于5个工作日的公示,公示相关材料和现场照片要存档备查并且上报;经公示无异议的,将档案申请表和相关材料上报县总工会审批。

三、活动时间

今年金秋助学活动,分为三个阶段:7月10至8月10日,为宣传、申报阶段;8月11日至8月20日为调查、审核、公示阶段;8月21日至8月25日为集中发放助学资金阶段。发放仪式的具体时间、地点另行通知。

四、工作要求

1、加大宣传,摸清底数。各基层工会积极做好金秋助学活动的宣传工作,争取党政的支持,争取社会各界,特别是企业的支持,形成多种方式、多种渠道的助学资金保障,要把金秋助学活动作为党员干部与特困职工家庭结对帮扶的重要组成部分,推动社会各界和个人开展形式多样的助学活动。同时要抓紧做好困难职工家庭就学子女的摸底调查、统计汇总工作,做到“全覆盖,不遗漏”。

2、信息公开,阳光操作。各基层工会严格工作纪律,严格掌握受助对象条件,严格执行资助标准,做到公开公平公正,使每一个符合条件的困难职工子女不因贫困而辍学。县总工会安排专人认真审核基层工会上报情况并入户核实后,在《今日睢宁报》公示无异议后,予以确认救助。

3、认真审核,及时上报。各基层工会要认真做好困难职工子女助学相关资料申报审核工作。各单位困难职工子女助学申报材料,经单位审核后,于8月10日前报县总工会一楼服务大厅(逾期不再受理申报)。

活动方案 篇4

一活动背景

水是人类赖以生存和发展的重要物质基础。发展已成为人类永恒的主题,而水资源在人类的发展中占据着主导地位。随着社会和经济的迅速发展,水资源的匮乏问题日益严重,所构成的水危机已成为我国实施可持续发展战略的制约因素。水资源浪费是目前所有学校都存在的一个非常严重的问题。许多学校也不是不重视这个问题,只是一直没有很好的办法解决。学校里虽然想尽一切办法来节约用水但收效甚微。针对这一现象,我们结合本校实际情况准备开展“节约用水”活动,进一步增强学生的环境保护意识、节水意识,并举行小手拉大手,让“节水”通过孩子带进每家每户。

  二、活动时间及地点

20xx年11月27日下午14:00~16:00在学校内开展

  三、活动对象

全校师生及家长、本区部分党校代表

  四、活动目的

1、对全校师生进行“节水”宣传活动,增强节水意识。

2、从我校为示范,向全区进行宣传,在全区起好“节水”示范作用。

3、培养学校学生科学探究能力,增强学生环境保护意识、节水意识。

五、活动的内容及过程

(一)活动前期的准备工作

为了使本活动进行得丰富多彩,达到预期效果,学校进行了周详的准备工作。

1、按活动计划做好各方面准备活动

2、积极争取各方面支持,使活动顺利完成

(二)活动内容及过程

1、进行“节水”知识宣传活动

A各班开展一次“节水用水”主题班会。以本班级为单位,使全校同学了解更多的“水资源”知识和增强学生的“节水”意识。

B、利用图片资料、展版和黑板报等,广泛宣传“节水”知识,为了广泛宣传,营造浓烈的“节水”实践活动氛围,让学生真正体会到水资源匮乏的严重性和节水的重要性,使学生、家长及来宾随处可以了解到节水的知识,学校在每个可以利用的角落进行了知识宣传。如:在水池,有用水用具的地方粘贴悬挂大幅的宣传标语,各班也通过展版、手抄报和黑板报来宣传节水知识和重要型,使人无论走到哪里都能感受到节水用水从身边做起从小事做起。

C、向家长发宣传资料、家庭节约用水调查,使节水走到每家每户。

D、向来宾介绍并推广我校智能节水厕所冲水系统。

3、举行节水知识活动

A、14:00~16:00以班级为单位开展“节水”主题 班会

B、以年级为单位,开展以“节水用水”为主题创新活动。暂定为:一、二年级观看有关水的知识片,知道什么是水,并进行节水绘画比赛。三、四年级搜集有关水污染、水资源浪费的资料,在班级中交流后用手抄报、演讲等形式反应水污染、水资源浪费的危害。五、六年级以“节水”为主题拟定方案,设计节水装置及方法,在15:00~16:00展示,全校轮流参观。

C、学生在教师和家长的指导下形成“节水”小方案,在家里用洗手、洗菜的水冲厕所,对“节水”前后的用水情况进行比较。

D、进行“节水用水”宣传签名活动。

六、预期效果

1、通过本次活动,增强学生的环保意识、节水意识、培养学生参与意识、动手能力、科学态度和合作精神。

2、通过此次活动,提高师生和家长的节水意识和重视程度。同时,通过全校节水用水、为学校节省经费。

3、使学生在主动参与活动中,正确认识自我,发展自我。

活动方案 篇5

一、活动目的:

经典美文,是文化宝库中璀璨的明珠,是人类伟大的精神财富。为了促进全校老师文化素养的提高,倡导阅读经典,与高尚对话,与智慧碰撞,在诵读中继承弘扬优秀文化遗产,营造书香校园,丰富校园文化生活,特举行经典美文诵读活动。

二、活动主题:

诵读经典美文

三、活动要求:

1、以校区为单位诵读。各校区分成若干小组,按人数的15%产生优胜奖。

2、参赛内容:诵读内容由学校统一准备,参阅校园网,选手现抽现读一篇。

3、朗诵要求:语言标准,口齿清楚,节奏准确,声音洪亮,感情充沛。

4、比赛顺序:抽签,确定诵读顺序。

四、诵读时间:

20xx年5月8日

五、诵读地点:

各校区自主安排

六、诵读对象:

全校在职老师

(女教师满50周岁,男教师55周岁自愿参加)

鞋蒲市小学教科室

美文诵读评分标准

教师姓名

语音、语调

语速(50分)

表达、感情、感召力(30分)

台风(20分)

总评分(100分)

评分员签字:组长签字:

活动方案 篇6

20xx年5月17日是第XX次全国助残日,今年的活动主题是“关注孤独症儿童,走向美好未来”。

孤独症儿童是一个特殊而困难的群体。第二次全国残疾人抽样调查结果显示,我国0-6岁精神残疾儿童占该年龄段儿童总数的0.11%,约为11.1万人,其中多数由儿童孤独症导致。“十二五”期间,国家采取了多项措施加强孤独症儿童的康复教育工作,支持省、地市级孤独症儿童康复教育机构建设,开展贫困孤独症儿童抢救性康复项目工作等。

为弘扬人道主义精神,倡导扶残助残的良好社会风尚,5月15日,市精神卫生中心组织心理专家和部分志愿者走进XX区特教中心,开展“关爱孤独症儿童,心理辅导进校园”为主题的助残活动,通过心理健健康讲座、心理游戏互动等形式,向老师、家长及部分学生普及孤独症方面的知识,包括发病机制、临床表现、治疗及康复技能训练方法等内容。

一、活动时间

20xx年5月15日上午8:30-10:00

二、活动地点

XX特殊教育中心

三、活动参与人员

市精神卫生中心心理专家、志愿者

四、活动内容安排

1.心理专家讲课,内容:孤独症,感觉统合训练;

2.志愿者与学生们团体心理游戏互动;

3.志愿者向家长发放心理健康科普材料,普及心理健康知识。

活动方案 篇7

活动背景:

今年为取消五一长假后的首个五一节,三天的五一假期在一定程度上对消费者的消费热情造成影响,同时去年开始的物价上涨加大了美发店铺的经营成本。

一、活动主题:

“缤纷五一,五大惊喜大放送”

二、活动日期:4月26日-5月8日

三、活动目的:

1、利用五一期间活动吸引更多的新顾客进店消费,从而扩大顾客群,提高店铺的整体营业额;

2、同时通过一系列的xx活动适当引导顾客向高附加值的项目消费或多项目消费,提高客单价及利润;

3、让顾客产生好感,提升品牌形象。

四、活动内容:

惊喜一:每天前5名,低至5、1折

想烫就烫,活动期间每天前5名顾客消费原价380元的数码烫可享受5、1折优惠。

惊喜二:消费满168送51,消费满480送150

一次性消费满168元(或充值200元)送51元的现金券;

一次性消费满480元(或充值500元)元送150元的现金券。

惊喜三:加“51元”=“88元”

活动期间消费80元(或充值200元),加51元可购买原价88元的产品,即省37元;购买88元以上其它美容/美发产品可以优惠37元,具体参与活动产品请向店员咨询。

惊喜四:夏日套餐精选,美丽更精彩

1、美容超值体验套餐:原价519元,体验价258元(每人限体验一次)

皇室spa松筋驻颜术(188元)+中医经络祛黑眼圈(158元)+全息身体理疗(148-188元)=258元

2、xx烫368元+xx染286元+xx护理168元+水木年华高效润发58元,原价880元,活动优惠价580元

惊喜五:“新&rd

quo;的选择,特惠放送

尚艺式皇式洗护88元,活动期间尝新体验价48元

五、活动内容操作细则说明:

惊喜一解释说明:

1、惊喜一主要以折扣优惠吸引顾客入店,创造销售机会;

2、具体xx烫及原价多少请根据本店实际情况设定;

3、本打折项目只是吸引顾客进店的吸引点,尽量不拿本店主推项目来打折,顾客入店后,只需告知顾客有此项活动,可以向顾客推荐更高端的项目或套餐。

注:部分生意比较差的分店可以以此方式设定有一定利润受欢迎的项目为主推。

惊喜二解释说明:

1、惊喜二用消费满额送现金券刺激顾客高消费或充值,同时送现金券可以吸引顾客两个月内回头消费;

2、51元面值的现金券不能使用于洗剪吹及特价项目/套餐,每次限用一张,不能兑现金,不设找赎,不能与其它优惠活动同时使用,有效使用期:5月18日-7月18日;

3、150元面值的现金券不能使用于洗剪吹及特价项目/套餐,每次限用一张,不能兑现金,不设找赎,不能与其它优惠活动同时使用,有效使用期:5月18日-7月18日。

4、消费满168或480均指顾客结帐时的金额,送券时如顾客不能接受150元面值的现金券时,可以送三张面值51元的现金券代替150元面值的现金券。顾客进店消费时接员工及时提醒顾客消费满168元或充值满200元可送51元的现金券,消费满480元或充值500元送150元现金券,感激顾客消费或充值满相应的额度,引导顾客消费高利润的项目套餐。

惊喜三解释说明:

1、惊喜三用加51元的可以购买88元产品的优惠吸引顾客,促进产品外卖销售;

2、具体的产品各店根据本店情况自行设定,各分店把原价88元左右的产品放于收银台显眼位置,并在产品包装上贴上“xx元”的爆炸贴,顾客买单满80元时接待人员提醒顾客可以加51元购买88元的产品;

3、如果顾客想购买88元以上的产品可以灵活变通原产品原价基础上给予优惠37元(88-51=37),可以提供更多的高于88元的产品供顾客挑选,同样产品上贴“xx元”的爆炸贴。

例如:洁容卸妆洁面乳二合一

洁面乳118元,消费满80元再加81元即可购买;

玫瑰纯露原168元,消费满80元再加131元即可购买;

家居阳光乳178元,消费满80元再加141元即可购买;

惊喜四解释说明:

1、惊喜四套餐精选,以加强套餐的销售,提高客单价或特惠套餐吸引顾客,提升营业额

2、具体的套餐组合及价格各店可根据自己店铺的实际情况设定,客源充足客的分店可以推高价套餐,客源有限,客单价一直不高的分店可以推低价位套餐;

3、已经上了美容项目的分店可以以美发+美容项目套餐或美容套餐的方式进行;

4、套餐的设定以2-3个为适宜,套餐的设置以“夏天养护/夏天美”套餐为概念。

惊喜五解释说明:

1、“‘新'的选择,特惠放送”主要推广本店近段推出的新项目,可以设置1-3个新项目;

2、以“xxx(项目)多少元体验价多少元”的宣传设置,具体项目及价格自行设定。

备注:

针对以上五大惊喜,各店可根据本店经营方面的实际选择2大惊喜作重点的主推,同时按主推的轻重来进行惊喜一至五的排序。另外,针对部分平时客数少,客单价不高的分店可以参考下面活动项目替换以上五大惊喜中的一项。

如:惊喜xx:清爽一夏,超值发型设计卡100元/5次

5次发型设计200元,超值发型设计卡100元5次洗剪吹,省100元

解析说明:

1、本惊喜以多次洗剪吹卡优惠为吸引点,吸引顾客在节后几个月内回头消费;

2、具体的价格项目各店根据实际情况进行调整;

3、发型设计卡10月前使用有效。

发型设计卡的正反面样稿:

请各店可以根据本店的情况有选择性的替换五大惊喜中的相关内容,选择发型设计卡的分店可参考“尚艺五一xx广告方案二”进行修改调整!

活动方案 篇8

一、活动目的:

10.13是少先队建队日,为了隆重庆祝中国少年先锋队建队62周年,引导队员们继承和弘扬少先队的光荣传统,增强少先队员的光荣感和自豪感。激励教育他们听党的话,爱祖国,爱人民,爱劳动,爱科学,爱护公共财物,努力学习,锻炼身体,培养能力,立志为建设有中国特色社会主义现代化国家贡献力量,努力成长为社会主义现代化建设的合格人才,做共产主义事业的接班人。

二、活动时间:20xx年10月13日9:00开始

三、活动地点:革命烈士墓

四、参加对象:一年级与四年级全体师生

五、活动内容:

(一)、举行新队员的入队仪式

1、全体立正,敬礼!出少先队队旗。

2、新队员入队。宣布新队员名单,授予新队员标志(佩戴红领巾)

3、新队员宣誓。

4、集体唱队歌。

5、辅导员带领同学们宣誓:我是中国少年先锋队队员。我在队旗下宣誓:我热爱中国共产党,热爱祖国,热爱人民。好好学习,好好锻炼,准备着为共产主义事业贡献力量。

6、学校领导对本次活动进行小结并提出几点希望。

7、辅导员带领同学们呼号:

辅导员:准备着,为共产主义事业而奋斗。

队员们:时刻准备着。

8、退旗(放录音,全体队员敬礼)。

9、宣布活动结束。

(二)、红领巾广播。

利用广播,对全校师生进行少先队知识教育。

附主持词:

甲:我们的队旗 高高的飘扬,星星火炬 闪耀着金光。

乙:我们的队鼓 铿锵而响亮,召唤着伙伴 响彻四方。

乙:今天,我们欢聚一堂,庆祝 我们自己的节日——

合:中国少年先锋队建队日。

甲:我们欢呼,

乙:我们歌唱,

合:我们为自己是一名少先队员 而自 豪。

甲:现在我宣布,武平附小 庆祝少先队建队日暨新队员入队仪式现在开始。

甲:全体立正! 出旗! 敬礼!(放出旗曲) (音乐停时)礼毕!

乙:唱 队歌!(放队歌音乐)

乙:在这喜庆的节日里,我们武平附小一年级同学将光荣地加入 中国少年先锋队,戴上鲜艳的红领巾。

甲:下面请大队辅导员练老师宣布新队员名单。

乙:让我们 用热烈的掌声向新队员们表示祝贺!

甲:请四年级少先队员给新队员们佩戴红领巾。(放音乐)

乙:让我们以热烈的掌声向新队员们表示祝贺!

甲:看,星星在闪耀,火炬在燃烧。

乙:看,胸前的红领巾在召唤我们。

甲:召唤我们勤奋学习。

乙:召唤我们顽强拼搏。

甲:请大队辅导员练老师带领新队员在队旗下庄严宣誓。

韦:全体立正,请新队员举起右拳跟我宣誓

我是中国少年先锋队队员。我在队旗下宣誓:我热爱中国共产党,热爱祖国,热爱人民,好好学习,好好锻炼,准备着:为共产主义事业贡献力量!宣誓人。

甲:此刻,佩戴鲜艳的红领巾,我们将 铭刻队训。

乙:此刻,佩戴鲜艳的红领巾,我们将 遵循队章。

甲:请一年级新队员代表 发言,大家欢迎!

乙:新队员们,你们知道吗?当你们都戴上红领巾时,你们班就可以成立中队,在中队辅导员的带领下 开展丰富多彩的班队活动了

甲:请方主任为一年级中队授中队旗。请一年级中队代表到前面来!(放音乐)

乙:让我们向新中队表示衷心的祝贺!

甲:同时,我校将聘请1位老师 分别担任新中队的 中队辅导员,欢迎一年级班主任老师!(放音乐)

乙:让我们 向新的中队辅导员老师 致以最热烈的掌声!(拍掌)

甲:在这庄严的时刻,作为我们的老队员又有什么想法呢?

请老队员代表 四年级中队 同学发言,大家欢迎!(拍掌)

甲:火红的队旗高高飘扬,指引我们前进的方向。

乙:鲜红的领巾系满理想,载着我们扬帆远航。

甲:请辅导员练老师带领我们呼号。

韦:请全体少先队员举起右拳,准备着,为共产主义事业而奋斗!(时刻准备着)放下右拳。

甲:亲爱的队员们,我们是新世纪的雏鹰。

乙:亲爱的队员们,我们是新世纪的主人。

合:我们是祖国的未来和希望!

甲:全体立正,退旗!敬礼!(放退旗曲)(音乐停时)礼毕!

甲:现在我宣布,庆祝少先队建队日暨新队员入队仪式到此结束。

活动方案 篇9

一、活动目的要求

在学校党支部和校长室的领导下,遵照市教育工会有关文件精神,结合师德师表建设,党支部、工会将组织全体工会会员开展“双帮”活动,进一步促进教师在追求教学质量和教育成功之时,受到体现人文精神的教师职业道德观的支配和约束,把关爱和善待每一位学生作为是一种与生命同在的情感需求和应尽职责。

二、活动内容

1.学校工会从经济上帮扶本校特困生。

2.发动每一位工会会员从思想、学习、行为习惯等方面各帮助一名暂差生。

三、活动措施

1.调查摸底。

各蹲点行政领导协助所在班级的正、副班主任,仔细排查、综合分析、共同商定本班级帮扶对象,于10月19日前向工会上交本班级帮扶名单。

2.具体实施。

(1)每一位会员从思想、学习、行为习惯等方面用心关注帮扶对象,在教育教学中,努力寻找他们的“闪光点”,创造一切机会发挥他们的“一技之长”,对他们做到“五心”(关心、耐心、贴心、细心、恒心)与这些孩子建立起平等和谐的师生关系,帮助他们树立信心,转化他们不断进步。

(2)组织班里同学成立互帮互学小组,同学之间平等、友好相处,开展各项活动和竞赛,给帮扶对象送温暖、献爱心,让他们克服自卑感,在集体这个家庭中感受温暖,自强自立,争做好孩子。

(3)教师要放下架子走进学生家庭,尤其是要与帮扶对象的家长促膝谈心,做好心理疏导工作,制定转化孩子的具体计划,形成教育合力,齐抓共管,促进孩子健康成长。

(4)结合活动主题,工会将协同有关部门,以座谈会、问卷调查、演讲比赛等形式,了解每一位会员帮助暂差生的情况,及时调控,积累第一手资料,总结经验,把“双帮”活动落到实处。

活动方案 篇10

一、指导思想

幼儿期是孩子语言发展的关键期。《纲要》在语言领域也强调“发展幼儿语言关键是创设一个能使他们想说、敢说、喜欢说、有机会说的环境。”讲故事,能使幼儿的语言表达能力、口语发展能力得到进一步提高,锻炼、丰富幼儿的词汇、句子,有利于幼儿综合素质的健全与发展,更重要的是锻炼幼儿的胆量,培养幼儿自信与勇气。

园所特举行故事大王比赛,为幼儿营造一个学说话、敢说话、会说话、勇于表达的语言氛围,为幼儿提供一个展现自我的舞台,提高幼儿的综合素质。

二、活动目标

1、积极参与乐于大胆表现自己、体会表现自我的乐趣。

2、提高幼儿的自信和勇气,能生动、有声有色的讲述故事。

3、认真倾听别人的讲述。

三、参加对象:

小,中,大学前班幼儿

四、活动时间:

五、活动地点:

户外 或舞蹈房

六、活动形式:

小班每班推选两名幼儿,中班每班推选3名幼儿,

大班每班推选 3名幼儿,学前班6人参加讲故事比赛

七、参赛要求:

1. 内容要求:内容应积极向上、健康活泼、富有童趣。

2. 技巧要求:

(1)语言表达:使用普通话讲述,语言清晰、标准,讲述流畅,声音响亮。

(2)舞台表现:表现力丰富、演绎生动有趣。

(3)个人形象:落落大方、精神饱满,动作、表情生动自然。

3. 时间要求:2~5分钟

八、评分标准:

1、故事内容:切合主题,内容精彩具体,情节完整。 20分

2、表演技能:表演生动,富于吸引力,感情充沛配有适当的动作手势。 30分

3、表达能力:语言准确流畅,条理清楚,语音、语调规范、吐字清晰。 40分

4、仪表形象:仪表整齐、仪态大方、体态自然 10分

九、活动评委:家长代表和教师代表,学前班幼儿代表。

十、奖项设定:

以平行组为单位,各平行组评出一、二、三等奖。

相关文章

最新文章

486471